D'Ins an d'Outs vun der Aarbecht an enger juristescher juristescher Ofdreiwung
Gréisst a Struktur
Vill Entreprisen hunn hir eege rechtlech Departementer déi variéieren mat enger Grousse vun engem eenzegen Attentat an Honnerte legaler Personal, och Attraktioune, Paralegalien , gesetzlech Sekretärinnen a Liturgieunterrecht Personal . Déi meescht juristesch Departementer fonctionnéieren ënner der Direktioun vum enge Generaldirekter, dee juristesch Rechter (fir privat Hausmeeschter) an aner juristesch Personal verwaltet.
Ofhängeg vun der Gréisst vun der Gesellschaft an der Komplexitéit vu sengen Operatiounen, legal juristesch Departementer besteet aus verschiddenen Ënnerabschnitte, déi sech op eng speziell legal Spezialitéit konzentréieren. Gemeinsame juristeschen Departementer an enger Entreprise gehéieren alleng Streikung, Fusiounsaarbecht an Acquisitioun, allgemeng Gesellschaftsrecht, intellektuell Propriétéit, Asbestresultatioun, Konformitéit an Real Estate.
Cost Centers v. Profit Centres
Am Géigesaz zu de Gesetzgeber , déi als zousätzlech Gewënn zenter operleeën, legal juristesch Departementer sinn Käschten an Zentren, fir Firmenmiessungen ze bezuelen fir Kloen ze verteidegen géint d'Gesellschaft ze verhandelen, fir Geschäftstransaktiounen ze verhandelen an eng breet Palette vun juristesche Servicer am Numm vun der Muttergesellschaft ze maachen an hir entreprise.
Well d'Kapitaliséierung als Kaf zitt, ass de Schwerpunkt net op Rechnungshëllef , obwuel e puer Entreprisen e gesetzleche Personal brauche fir hir Stonnen op eng Rei Zwecker ze verfolgen. Anstatt iwwer Billable Stonnen ass de Schoule vun In-House-Berodung effektiv den legalen Bedierfnisser vun der Gesellschaft an enger Manéier ze verdéngen, déi am mannste guer keen an der Strooss verletzt.
Well juristesch juristesch Departementer net op Bëllegstrecken fokusséiert sinn an Einnahmerprodukter, legal juristesch Personal, am Allgemengen, manner wéineg Stonnen ewéi juristesch Employéen. Awer juristesch Wierker, virun allem während engem Prozess oder enger dokumintreffender Transaktioun wéi eng Fusioun oder Realiséierung vun Immobilien, kënnen awer ëmmer beschäftegter Perioden entstoen, déi laang Aarbechtsdeeg erfuerderen.
Betribsbetreiung v. Gesetzgesellschaften
Mataarbechter am Haff schwätzen vun enger Aarbechtsfirma Beschäftegung op eng Rei vun signifikante Weeër. Eischtens, wann d'Erfolleg vun enger Kanzlerfirma hängt vun enger breet Palette vu Clienten (méi, besser), In-House-Affairen nëmmen eng "Client", d'Corporation.
Zweetens, déi éischt Roll vun In-House Attorneys, Paralegalien an aner juristesch Personal leit ausserhalb vum Conseil. E puer Entreprisen, besonnesch déi mat klengen Hausmannskollegen, maachen e klengt rechtlech rechtlech Aarbecht am Haus, z'iwwerloossen d'substanziell legal rechtlech Aufgaben op eng gutt befollegt Lëscht vu lokale Conseil ze delegéieren. Grouss juristesch Départementer, besonnesch déi Leit, déi ausserhalb vu Beruffskäschten (déi jonk Milliounen annuléieren kënnen ze reduzéieren) ze reduzéieren, praktesch all d'substantiell legal Arbechtskonditiounen maachen.
Corporate Employment Outlook
Opportunitéiten fir In-House-Affekot a Paralegalien wuesse wéi Charles Volkert, executive director of Robert Half Legal, eng national juristesch Personalvertriedung.
"Chancen ginn an d'kommende Joere bleiwe bliwwen", seet Volkert. Volkert attribitéiert de Wuesstum vun der Hausgeriicht op eng Top-down Versuch fir d'Infrastrukturinfrastruktur ze bauen fir méi Workloads ze bréngen. "Mat deem geet d'Employée vun Vollzäitaniseren a Paralegalen wéi och Projeten fir legal legal Mataarbechter während Prozessspeicher a dokumenteint intensiv Transaktiounen", seet Volkert.
Déi heiart Juristesch Spezialitéiten fir In-House-Berodung a Paralegalien sinn Regulatiounsbezuelungen, Immobilie, komplexe Prozessleeschtungen, Gesellschaftsrecht an intellektuell Proprietéit, sou de Volkert.
Gehälter a Virdeeler
Laut dem leschte Robert Half Legal Salarié féiert d'Gehalt fir Zuel legal Personal. Attentater a Paralegaler mat enger méierjähreger Erfahrung sinn am meeschten Beschäftegungsméiglechkeeten, Volkert seet.
D'Virdeeler an d'Ausschreiwunge vu private Industrien sinn och am Opstig. E puer Entreprisen stellen Aktienoptiounen fir all Mataarbechter oder fir Leit an engem bestëmmte Beruffsfeld vun der Firma. Stock Optiounen si méi e groussen Deel vun der Vergëftungspauschal vun enger legaler Legitimitéit an engem Effort fir d'Entschiedegung vun der Gesellschaft ze verbannen.
Volkert bericht och op eng erhieft Fokus op d'Liewensqualitéit vu Beneficer, wéi zum Beispill Gesondheetskategorien, Flex-Zäit a Telecommuting. E puer Entreprisen hir hir Mataarbechter och gewëssen Avantagen, déi d'Industrie ubelaangt. Zum Beispill, e puer Autohersteller ginn Employéen e Auto fir perséinlëche Benotzung, Softwarehersteller kënnen gratis Soda a Fluchgesellschaften kënne gratis Fluggesellschaften fir d'Mataarbechter verginn.