Summer, fir Studenten, ass eng Chance, vill Saachen ze maache fir hir Erzéiungen ze hëllefen oder ze verbesseren. Mat de puer Méint ze kucken an déi produktiv a verantwortlech Manéier ass eppes all Elteren ze encouragéieren - wa se net jonk sinn - hir jonk Erwuessenen am Kollektivplang.
Gitt bereet fir Summer
Op der Sich no enger Aarbecht oder Praktikum sollt esou fréi wéi d'Winterpaus fänken, mat Vernetzung a Lëschte fir ze starten.
Wann de Schüler keen aktualiséiert LinkedIn Profil kritt, dee sollt direkt kucken. Déi meescht Employeuren solle kucken op e Student op Linked In fir eng Iddie ze sinn, wien se sinn a wéi eng Erfahrung hunn, an och Recommandatioune fir de Schüler aus fréiere Patronen. Och ass sécher, all sozialen Medien profiléiert ze botzen.
Egal ob heem goën, an der Schoul bleiwen oder an enger ganz anerer Stad goen, musse Wunnen erfëllt ginn. Wann de jonken Erwuessene soll heem goen, d'Hausreegelen an d'Erwaardungen mussen diskutéiert ginn. Wann de Schüler an der Schoul wunnt oder an eng aner Stad fir eng Aarbecht oder Praktikum zitt, mussen d'Finanzaccordatiounen tëscht dem Elterendeel an dem Schüler op der Plaz sinn.
Summer Aarbecht a Revenu
Fir vill Schüler, Summer Aarbecht ass en groussen Deel vun hirem Budget fir Studium. E Fouer fir eng Sommet no bei e puer Méint ze fannen ass déi wirtschaftlech Manéier fir de Bankkonto fir Studienaufgaben ze addéieren.
Et ass eng gutt Iddi fir eng Sommet no bei der Mëtt Mäerz ze kucken, a wann de Schüler eng Rees an der Vakanzerfassung maachen kann eng gutt Zäit fir eng Interviewen an Applikatiounen ze maachen. Ideal ass eng Sommet Aarbecht wäert sinn, déi gutt op engem Widderhuelung oder am Studentegebitt vun der Studie gutt sinn - awer just hart op irgendeng Aarbechtsplaz ass eng gutt Optioun fir eng Aarbechtgeschicht.
Wann de jonken Erwuessene besonnesch gutt an Haaptfäegkeeten wéi Mathematik oder Englesch ass, gëtt d'Nohëllefschoul an d'Highschool eng exzellente Manéier ze verdéngen an eng aner Aarbecht ze maachen an der selwechter Zäit. Studenten kënnen sech mat Care.com an engem Fach huelen.
Stagen - bezuelt an onbezuelten
Déi bescht Method fir ze beglecken no engem Stage ze kontaktéieren ass fir jidfereen kontaktéieren a jiddereen deen Dir wësst, wien am Beräich oder Beräich, déi interessant sinn. Kuckt een e puer Méint virum Schouljorhonnert eriwwer, fir déi meeschten Optiounen an de verfügbaren Positioune vun der Radar ze kréien. Wann et finanziell machbar ass fir en net bezuelte Stage ze maachen, wäerten d'Wieler an d'Opportunfäeg méi wäit sinn, wéi e puer Entreprisen do fir en onbezahlten Interner Raum maachen, wann d'Persoun gutt ass. Verschidde Schoulen erlaaben Klassenkredit fir Stagen, wat de Mank vum Akommes méi einfach akzeptéiere. Et ass wichteg, e wichtegen Employeur bewäerten, Begeeschterung an Engagement fir e Praktikum, besonnesch an héije konkurenzéierend Felder ze vermittelen. Wat eng net bezuelte Stagesproblem fehlen an e finanzieller Beloun ass dat méi wéi eng Bezéiung, Referenzen an Empfehlungen. Bedenkt all d'Virdeeler vun engem Praktikum, ier Dir decidéiert, datt d'Wuest an enger onbezuelter Positioun et wäert ass.
Net Paidstipendien kann eng riskant Proposition fir d'Patronen sinn. D'Gesetzer fir eng net bezuelte Stagedaillef ass fir d'Internationale virdeeleg:
- De Praktikum, obwuel et den aktuellen Operatioun vun de Facilitéite vum Patron ass, ähnlech wéi Ausbildung, déi an enger pädagogescher Ëmfro ofgeschnidden wären.
- De Praktikum ass fir d'Virdeeler vum Intern.
- De intern huet keng regelméisseg Mataarbechter verschwonnen, mee fonctionnéiert ënner enger enge Kontroll vun existente Personal.
- Den Employeur deen den Training ubitt, kënnt ouni direkt Virdeeler vun den Aktivitéiten vum Internale; an uneneen huet seng Operatiounen tatsächlech impedéiert.
- De intern net onbedéngt Recht op eng Aarbecht beim Ofschloss vum Praktikum.
- Den Employeur an de Intern verstoen datt de intern net berechtegt fir d'Lounzäit fir d'Zäit an de Praktikum ze bréngen. Quell: Forbes.com
Ob et en bezuelte Praktikum ass, net bezuelte Stagiaire, Deelzäitplaz oder Vollzäit Aarbecht, Initiativ an Motivatioun ze léieren a verbesseren Fäegkeeten während der Summerpaus, hëlleft Studenten, hir Studenten ze erweideren an hir Wësse ze vergréisseren an zugläich och an der Sich no der richteger Carrière.