Accidenter bei der Aarbecht opgoen: e gebrooft Arm vun engem Stierf vun enger Leeder, enger Réck blesséiert vu héich Schwéierkëschten oder e repetitive Bewegungsverletzung wéi Karpaltunnelsyndrom sinn allgemeng Beispiller.
En Aarbechter huet en Aarbechtskollegen hëlleft Aarbecht, déi blesséiert gi sinn fir hir Verletzunge fir Erhuelung ze verléieren, dorënner Medikaminn an déi verluer Léin. D'Kompensatiounsgesetz vun den Aarbechter erlaabt d'Aarbechter déi op der Aarbecht verletzt ginn, fir e puer Virdeeler ze kréien, jee no der Verletzung.
Dës Virdeeler kënne sinn:
- Permanente Total Behënnerung d'Virdeeler
- Permanente partielle Behënnerung d'Virdeeler
- Temporär deelweis Behënnerung Virdeeler
- Medikamenter Virdeeler
- Wage Erléisung profitéiert
- Berufflech Rehabilitatiouns profitéiert
Aarbechter 'Verflichtungsgesetzer
D'Kompensatiounsgesetz vum Aarbechtsamt regéiert d'Kompensatioun vun de Staatsbeamten Akteuren a föderalen Statuten déi fir fixe Präisser fir Mataarbechter oder hir Ënnerstëtzer am Fall vun Aarbechtsplazen a Schied unerkannt sinn. Dës gesetzlech-verschriwwen Awarden erméiglechen de blesséiert Aarbechter fir Entschiedegung ze kréien ouni eng legal Handlung géint säin Employeur ze initiéieren. Déi verschidden Zuelen ënnerscheeden sech an der Aart vun de Betriber, de Betrag an d'Dauer vun der Virdeeler an aner Detailer.
Mataarbechter vun der Bundesrot ginn ënnert enger Rei vu Gesetzer wéi:
- Federal Employees Compensation Act (federéierten Aarbechter)
- D'Jones Act (Seamann)
- Longshore a Harbour Workers 'Compensation Act (Longshore an Hafen Arbitter)
Den Effet vun den meisten Kompensatiounsgesetzer vun den Aarbechter ass fir de Patron eng Persoun ze verloosse fir eng Verletzung, déi am Laaf vun der Aarbechtsplaz bleiwen, ouni Berücksichtegung vun der Vernoléissegkeet vum Employeur oder Employé. Fir e gëltege Fuerder ze hunn, muss de Verletztem an de Kurs an den Ëmfang vun der Beschäftegung entstoen an datt eng Bezéiung op Employé muss existéieren (onofhängeg Kontraktoren ginn net ënner de Kompensatiounsgesetz vun de meeschten Aarbechter bedeckt).
Beschäftegungsanalyse vum Aarbechter - Aarbecht Deeler
D'Zil vum Entschiedegungsvertrag vu schaffende Leit ass den Helman him ze hëllefen oder d'Virdeeler ze kréien. D'Zil vum Entschiedegungsvertrag vun den Aarbechter, déi den Bekreiber vertrieden (de Patron oder d'Versécherungsfirma vum Patron), ass d'Haftung vum Bekannten. Typesch Beruff Funktioune vun engem Entschiedegungsanalytiker:
- Medikamenter Beweismaterial a medizinesche Reklamm ze sammelen
- Nokomme vun de Fuerderung, Dokter, medizinesch Experten an aner Parteien
- Dir entdeckt Entdeckt
- Ausübung gesetzlech Fuerschung
- Am Verglach mat aktuellen Entwécklungen am Gesetz
- Entworf Pläng , Erkenntunge vun der Tatsaach, Beweegungen, Schrëtt, Meenungen an aner juristesch Dokumenter
- Litigeieren Fäll virun e Kompromëssgeriicht oder Schiedsrichter
D'Roll vun der Vergënschtegungsanalytiker - Andeelungssäit
D'Entschiedegung vun den Aarbechter an der Claimant Säit hëlleft verletzt Aarbechtskollegen mat Ofdreiwen a Prozessfäegkeeten. En Aarbechter en Entschiedegungsvertrag, deen den Claimant representéiert gëtt typesch:
- Äntwert de Client Clienten a leet him oder hir duerch d'Veraarbechtung vum Aarbechter.
- Kontaktéiert medizinesch Versuerger a komplette Paquetementer mat der Fuerderung.
- Representéieren d'Interesse vum Claimant bei Hieren, Verspriechen, Ofleefungen, mëndlech Argumenter, Mediatiounen, Arbitrage an aner Prozeduren.
- Dee verletzenden Aarbechter hëlleft de Beneficer vun den Aarbechter, och d'adequat medizinesch Versuergung.
- Kommt zesumme mat de Kontrolleuren vum Aarbechter iwwert de Status vum verletzten Aarbechter.
- Verhandelunge vu Siedlungen am Numm vum Demandeur.
D'Roll vun de Vergënschtegungsanalyse vum Aarbechter - Verteidegungssäit
Op der Verteidegungszäit halen d'Entschiedegung vun de Versécherungsfirmen Versécherungsgesellschaften oder selbstversécherter Patrounen d'Beliichtung ze vermeiden an d'Kompensatioun vun den Aarbechter ze verdeedegen. D'Vergënschtegungsanalyse vum Aarbechter op der VerteidegungsSäit kann:
- Representéieren d'Interesse vum Employeur oder Versécherungsgeriicht op héieren, trieden, abegraff, mëndlech Argumenter, Mediatiounen, Arbitrage an aner Prozeduren.
- Kommunizéieren mat Patentansprüchen
- Iwwerwaachungsverloscht fiert Rapporten fir Trends an erhéicht an d'Benotzung vun der Verwaltung op Bedenken.
- Assistéiert mat der Ermëttlung vun Accidenter a Problemgebidder
- Verwalten d'Kompensatiounskäschte vun de Aarbechter fir d'Haftung ze reduzéieren
- Compile an Berichter schécken vun der Geschäftsleitung
- Koordinéieren a Bénéfides behaapt bekrämpft
- Verhandelunge vu Siedlungen am Numm vun der Versécherungsgesellschaft
Fäegkeeten a Wëssen
Niewent dësen essentielle juristesche Fäegkeeten hunn d'Fäegkeeten an d'Wëssen, déi obligatoresch fir als Verwalter vun enger Entschiedegung vun den Aarbechter ze excelen sinn:
- Aarbechtsstéiereg Erfahrung a staark Testproblemer
- Wësse vun de Kompensatiounsgesetzer a Prozeduren
- Excellent mëndlech a geschriwwe Kommunikatiounsfäegkeeten
- Strong Research an analytesch Fäegkeeten
- Fähëg fir grouss Kaseloaden ze bewegen an ze kierzen méi Prioritéite a Frendinnen
- Exzellent Verhandlungsgewiicht
- Onofhängegkeet wéi och an engem Teamvirgang
- Strong Technologie Fäegkeeten inkludéiert mat Microsoft Office Software an legal Arbechtsplattformen wéi Lexis a Westlaw
- Verstoe vu medezineschen, wëssenschaftleche, Konstruktioun, Produkter, Ingenieur a ähnlechen Problemer wéi d'Aarbechterkompensatiounen
Fäegkeeten spezifesch dem Fangerhändler
- Andeelung vun de Fichier Filsprozess
- Bénévolat an d'Verstoe vu schlechte Aarbechter Plëtz
Fäegkeeten speziell op d'Verteidegungsplaz
- Verstoe vu Reglementer, déi Richtlinen fir all Geschäftsapparat unhand
- Kapazitéit fir de Budget kascht an d'Expositioun ze berechnen
- Kenntnis vun de Billiardprozeduren
Aarbechter Entschiedegung Attorney Education
Wéi all Attorneys an den USA, mussen d'Entschiedegung vun den Aarbechter en Undergraduéierter Diplom kritt hunn, véier Joer vun der Schoule Schoul a kritt e Lizenz fir d'Gesetz ze maachen, andeems se d'Bar-Prüfung passéiert.
Beruffskomitee
D'Kompensatioun vun den Aarbechter an der Employeur schaffen an engem Büro Ëmfeld. Si si meeschtens an enger Kanzlei oder enger juristescher Departementer. Heefeg Rees no Verhandlungen, Schiedsrichter, Depositioune an Aarbechtsplazen ass erfuerderlech. Längt méi laang kann néideg sinn wéinst der Rees an Hänn a Réckloossungen an wäit ewech.