Aarbechtsrecht a Gesetzer

Et ginn Gesetzer an Regulatiounen, déi bestëmmen, wéi al e Jugendleche kann ze legal sinn. D'Kannerbetreiungsgesetz limitéiert wéi al Kanner d'Aarbecht ze schaffen, wann se kënne schaffen a wéi hir Aarbechtsplazen si maachen.

Dës Gesetzer sinn an der Plaz, fir datt Kanner keng Aarbecht maachen, déi geféierlech oder schlecht fir hir Gesondheet ass a fir datt d'Kanner de Fokus vun der Erzéiung bleiwt.

Fannt méi iwwer wichteg Kannerbetreiungsgesetzer, déi bestëmmen wann e Jugendlechen e Job kann kréien, wéi eng Aart Aarbechtsplazen erlaabt sinn, a wat fir Ufroën néideg ass.

Plus, kritt Dir Informatiounen iwwer wou Teenager hir bezuelte Stellunge kréien.

Child Labor Law: Age Restrictions

D'Age spillt eng grouss Roll am Gesetz vun de Kannerrechter: Während eeler Kanner kann onlimitéiert Stonnen an Aarbechtsplazen ariichten, déi sécher sinn, kann déi jonk Kanner nëmme kann a bestëmmte Arbechtsplazen schaffen a limitéiert Stonnen.

Wéi allgemeng Regel sinn d'Kanner op d'mannst véierzéng Joer al sinn, fir all Zort vun net landwirtschaftlech Aarbecht ze maachen. Déi meescht vun dëse Gesetzer ginn vun engem federale Gesetz verëffentlecht, dee vum Fair Labor Standards Act genannt gëtt . Awer awer bemierken datt e puer vun de Spezifikatioune vun dëse Regele vum Staat un de Staat ënnerscheeden. Kuckt Ären Departement fir Är Staat fir méi Informatioun, wéi och de US Department of Labor.

Kanner ënner 14 Joer al

Generell kënnen d'Kanner ënner 14 Joer net an all net-landwirtschaftlech Aarbecht beschafft ginn. Et ginn e puer Aarbechten, deenen d'Kanner all Alter agesat ginn. Zum Beispill kënnen d'Kanner ënner 14 Joer als Schauspiller oder Akteuren beschäftegt ginn, se kënne Zeitungen hunn ze bréngen, an si kënne sech op Casual Basis babysitzen.

Kanner ënner 14 kënnen och an der landwirtschaftlecher Aarbecht ariichten oder fir all Geschäft vun hiren Elteren gehéieren, soulaang d'Aarbecht net geféierlech ass.

14 oder 15 Joer

14- an 15-järegen erlaabt et ze schaffen, mä et gëtt Limiten fir d'Aarten vun Aarbechtsplazen déi se hunn an d'Stonnen si kënne schaffen. Am Schouljoer sinn hir Stonne limitéiert op 3 Stonnen op e Schouldag an 18 Stonne pro Woch.

Déi Deeg wou et keng Schoul ass an am Summer sinn d'Aarbechtszäiten bis zu 8 Stonnen am Dag an 40 Stonnen pro Woch erhéigen.

Et gi limitéiert wann 14- an 15-Jénger al sinn. Si kënnen nëmme vu 7 bis 19 Auer am Schouljorhonnert an tëschent 7 a 21 Auer am Summer (tëscht dem 1. Juni an dem Labor Day) schaffen.

14- an 15-Jénger kënnen nëmme verschidde verschidde Beruffer maachen. Zum Beispill kënnen se an Händlerbetrieber beschäftegt, Léierpersonal a Léierplazen, Arrêt'en oder Liwwerjobs a méi. Si kënnen keng Beruffer maachen, déi als geféierlech sinn.

16 oder 17 Joer al

Déi 16- a 17-Järeger kënne fir onlimitéiert Stonnen an all Beruff agesat ginn wéi déi vun der Bundesregierung geféierlech deklariéiert ginn. D'Ziel hannert dës Restriktioun ass sécher, datt d'Kanner net an der Gefor sinn op der Aarbecht plazéiert ginn.

E puer Beruff, déi op der verbuedener Lëscht sinn sinn Bergbau, Ausgruewung a Waldkämpfe. Et ginn och Restriktiounen iwwer d'Zort vun Ausrüstung Kanner an dësem Alter bracket erlaabt ze benotzen. Zum Beispill an Nahrungsservicer, 16- a 17-Jéngerspär kënnen net mat Muechtvermëttelbarer Fleeschveraarbechtungsmaschinne benotzen (Fleeschspezialist, Séiss, Patty Formmaschinne, Mëscher oder Chopperen), kommerziellen Mischer, oder bestëmmte Stroumverarbeitungsmaschinn .

18 Joer al

Wann e Jugend eng 18 Joer erreecht ass, ass hien oder se net méi ënnert de federale Jugendbeschäftegungs- a Kannerbetreiungsgesetzbestëmmungen.

Am Beräich Gesetzesprozess gëtt e 18 Joer alen als Erwuessenen ugesinn. Hien ass och gratis an all Stonnen a jhustlech juristesch Aarbecht ze schaffen. Hei méi Informatiounen iwwer d' Stonnen Teenager ginn gesetzlech erméiglecht .

Aarbechtsplazen Exempt vun Child Labor Law Regulations

Allgemeng kënne Kanner vun all Alter fir Aarbechtsplazen ganz eleng vun hiren Elteren geschafft hunn. Si kënnen dës Arbechtszäiten all Dag Zäit fir all Zuel u Stonne schaffen. Allerdéngs kënnen déi ënner 16 Joer net am Mining oder Produktioun beschäftegt sinn, a kee ka jiddereen ënner 18 Joer kann an enger Beruffsaarbecht beschafft ginn. De Sekretär vun der Aarbecht huet sech als geféierlech erkläert. Och déi déi ënner 16 Joer kënnen net während der Schoulzäit schaffen.

D'Kanner kënnen och all Moment an landwirtschaftlech Aarbecht schaffen.

Wann Dir ënner 16 Joer sidd, kann Dir während de Schoulstonnen net schaffen, an Dir kënnt keng bestëmmte Aarbecht maachen, déi geféierlech a landwirtschaftlech Plazen gelten. Dës Arbechtsplazen schloen d'Explosivstécker, d'Manipulatioun vu verschiddenen chemeschen Substanzen, d'Betreiung vu verschiddenen Traktoren a méi.

Et ginn aner Aarbechtsplazen, déi Kanner vun all Alter kënnen erlaabt sinn. Zum Beispill kënnen d'Kanner vun all Alter zevill Zeitungen bréngen oder doheem schaffen fir ëmmer grénge Wreaths ze maachen. Si kënnen och als Schauspiller oder Performeren an Filmer, Theater, Radio oder Televisioun arbeiten.

Et ginn aner Ausnahmen, also, kontrolléiert d'DOL Exemptions vum Child Labor Law Rules fir déi ganz Lëscht.

Jugend Minimum Léck

Bundesrot huet d'Employeuren bezuelt d'Employéën ënner 20 Joer vum Joer e gerénge Loun ($ 4.25) fir eng limitéiert Periode (90 Konsekne Kalennetagen, net Aarbechtsdeeg) no der éischter Beschäftegung.

All Lounerhuelung iwwer dem $ 4.25 Mindestloun fir Jugend eng Stonn ka gi fir qualifizéiert Aarbechter während dëser 90 Deeg Period ze bezuelen. No dësem 90-Deeg-Period muss de Mataarbechter zumindest de federalen Mindestloun kréien . Dëst gëllt fir all Job, deen e Kand huet bis hien oder 20. waarm ass. Et gët net nëmmen fir seng oder hir éischt Aarbecht.

Aarbechtsperspektiven (Aarbecht oder Age Certificates)

An verschiddene Staaten kënnen Aarbechter ënner 18 Joer mussen Aarbechtskapazitéit kréien (offiziell als Beschäftegung oder Alterszertifikater genannt) fir legal ze schaffen.

De Form kann an der Schoul sinn. Sinn d'Kannerbetreiber een bei der Departement fir hir Aarbecht. Kuckt a kucke wéi eng Richtlinnen Iech zoutreffen .

Wann Dir e Certificat brauch, an et ass an Ärer Schoul verfügbar, kuckt Iech mat Äre Betreiungsberodung oder Orientatioun. Wann de Certificat op Är Departement fir Är Aarbechtsmaart verfügbar ass, kuckt no Ären Aarbechtsamt fir Är Aarbecht.

Tipps fir Aarbecht ze fannen

Sidd Dir eng jonk Person, déi eng Aarbecht sicht? Vläicht fannt Dir e Sommet oder Äre éischte Praktikum . Hei sinn e puer Tipps fir Iech ze hëllefen fir Är Aarbecht ze sichen . Dann fänkt Är Online-Aarbechtsplaz no unzefänken duerch d'Siten déi sech op Jugendlecher a Studenten konzentréieren. Hei sinn déi beschten Aarbechtplazen fir Teenager , plus Tipps fir si ze maachen.

Liest hei fir Informatiounen iwwer d'Fillioun vun Ärer éischter Bewerbung an schreiwt Äer éischt widderhuelen . Gitt hei och fir Tipps fir Äert Interview .