Professionnelle Widderhueler Schrëftsteller - Sollt Dir ee maachen?
Doris Appelbaum
Ee vun mengen Clienten huet gesot, ech hunn de Suen iwwerginn an hunn meng Resume erëmgeschriwwe ginn, an ech mengen datt et gutt de Wäert wäert ass - wann Dir déi richteg Persoun hutt, fir et ze maachen. Ech hunn dem Doris Appelbaum, e professionelle Widderhändler an der Milwaukee, Wisconsin geliwwert, mat Facts iwwert en Telefon ouni Telefon interviewt; Et war ganz Gedankenveruertegung. Si hunn meng Informatioun an e gudde Viraussiicht verwandelt. Si war vill méi objektiv iwwert meng Erfahrung wéi ech war.
Si huet dat gemaach fir e Liewensgefüge fir 28 Joer als Präsident vu Appelbaums Resume Professionals, Inc., an si weess wat d'Drohungen vun Recruterairen an hir Manager behalen, virun allem an dësem Alter vu Chômage. Et ass e super Marketing mat mir a mäi Background. Am Verglach mat aneren Frënn, déi eng plain Jane-Versioun vun hirem Wunne ginn hunn, hunn ech vill méi Leedung getraff an ass vill méi no bei der Landung déi nächst Aarbecht wéi se sinn.
Qualifizéierter Beruffszesummenaarbechter beroden och Clienten iwwer Aussoen déi "Soft Fähigkeiten" beinhuelen. Wann Dir e Profil oder Rezessioun vu Qualifikatiounen liest, wëllt de Chantier Manager déi spezifesch Fäegkeete gesinn, déi am allgemengen an hirer Residenz vum Qualifikatioun fir d'Aarbecht erscheint. De Recruteur sot: "Nach engagéiert Leit fir grouss Entreprisen, wann ech d'Kompetenzen direkt net opgelëscht hunn, wäerte en Job Jäger automatesch iwwerginn. Hien huet och gesot datt hien mat der Erklärung virausgesot datt et "schlecht Äppel" ass (kee Pun beabsichtigt!) Am Beruffskrith vu Beruff.
Et gi vill exzellent Schrëftsteller an dëser Branche. E puer Mol, Clientë hunn eng schwéier Zäit ze erkennen, wat wichteg ass fir ee Manager. Dëst ass wou d'Erfahrung vun engem Lëtzbuerger Schrëftsteller, deen e mënschlechen Ressourcenhintergrund huet, benefutéiert. Déi héchste Kompliment bezuelt datt e professionnelle Widderhuelent Schrëftsteller ass, wann d'Personal Ressourcen Manager Är Servicer schützen hir Kreatiounen ze schreiwen.
Et ass gläich wichteg fir d'Schrëftsteller ze retten, fir Kontakt mat hire Manager a Recruteuren ze kontaktéieren fir d'Trends ze verstoen an ze benotzen als Ressource. Keen Säite sollten sech niddereg als Feind gesinn, awer als Partner am Jobsearch Prozess.
Wann eng Persoun decidéiert eng Schrëftsteller ze léinen, muss hien oder seng Fraen froen iwer d'Grënn fir datt d'Persoun de Schreiwe Beruff entscheet, wéi seng Qualifikatioune hien oder si besëtzt, a wann d'Persoun eng personaliséierter Konsultatioun kritt. Ech hunn ni verstanen Firmen déi "Form" benotzen an ni mam Client klären. Wann de Client den Erreechen bräicht an d'Wuert korrekt auszedrécken, da géif et net néideg sinn, eng Widderhuelung ze schreiwen fir ze léinen! Déi vun eis, déi an der Wëssenschaftschreiberindustrie fir eng Zäit laang Zäit gewiesselt sinn, maachen dëst Handwierksbond, well eis Clienten erfollegräich sinn. En Helpdesk hëlleft eng Interview mat engem Dokument ze kréien dee ganz zefriddestellend ass.
Zënter de meeschte Resuméiren schreift einfach de aktuellste Jobtitel an d'Industrie, entweder vun dësen Faktoren ass genuch fir 99% vun de Widderhuelungen déi se kritt hunn, eliminéiert. Dofir gëtt eng Fra frou-frou opbauen an net vill ze maachen, wann iergendeen, Ënnerscheed. Smart Jobjäiter sollen och Léisunge fir de Problem sinn fir Interviewen mat Leit ze kréien, déi se verkafen kënnen.
E professionnelle Rettungsschreiber kann a vläicht net e besseren Récktrëtt produzéieren, awer wann d'Funktioun an d'Fäegkeete vum Job als ähnlech sinn, déi hien oder se applizéiert huet, gëtt och e Widderhuelungsprozess geschriwwe vum professionelle Lëschteprofesser net funktionnéiert.
Eng zertifizéierter professionneller Werdegang a Schrëftsteller vu sechs Büroen zum Thema ass vereinfacht datt all professionnel Wëssensrekrutéieren net déi selwecht sinn. Hir Firma huet misse schreiwen, korrekt a verbesseren Récksäzwer vu ville One-Man auszespillen an och iwwer all déi gréisste Auslagerungsfirmen (hatt huet ni eng Austauschfirma gesicht, déi mat zertifizéierte Schrëftsteller benotzt).
Hei ass alles wat d'professionnelle Widderhueler ruffe maachen: Gitt eng gratis Konsultatioun an Feedback iwwert eng existent Viruleedung vun Ärer Persoun, gitt e Pauschal-Zitat deen net verännert, en vollen perséinlechen Interview mat der Bewerberin anzeféieren, dann all Ännerungen déi néideg sinn fir der aktueller zou.
D'Jobjéngter sollen erfuerderen, datt de Schrëftsteller zertifizéiert ass oder ausgaangen ass fir ze maachen wat hien oder se maacht, hunn op d'mannst 12 Joer Erfahrung an eng Lëscht vun Referenzen oder Zeechentë stellen. Et ass och hëllefräich wann de Beruffsliewen iwwer d'Bestanddeeler vun de mënschlechen Ressourcen a Manager an / oder Manager bei Major Corporations weisen.
Verschidde vun de techsten Ausnamen a Verkaafsdéngschtproduiten produzéieren déi niddreg Qualitéitskonflikter! Vläicht ass et, datt si op professionnelle In-House Verkafs Personal a Berodung konzentréieren, anstatt effektiv Réckblécke vun eegene Schrëftsteller. Wann alles gesot gëtt a geschitt ass, bleift awer de Bewerber mat engem Wuesstum erauskomm, an d'Patrone vertrauen op deem Widderstand, fir ze bestëmmen, wien et interviewt. De Greg Antonelle, e Exekutiv Recruteur, huet eng allgemeng Avancement fir professionell schreiwe Resuméiert. Als Beispill vu senger Verwierklechung, Greg zitéiert eng Zeil vun engem Quartier dat liest: "Ressourcevoll, adaptéierbar, selbstregeleiert a motivéiert mat der Fäegkeet, fir och déi schwieregst Ziler ze treffen an ze iwwerstoen." Esou wéi an all Typ vun Geschäftsberäich kënnt ee gutt Eeër a futtis Bescheed ze schreiwen.
Fir e Glawe gutt ze fannen, musst Dir Är Hausaufgaben maachen an Interviewten potenziell Schrëftsteller maachen. Fir ze begéinen, frot engem Schrëftsteller wat säin oder hire Background ass. Et ass léifste jemanden mat engem mënschlechen Ressourcenhënn ze bezuelen oder, vläicht och e generellen Geschäftshintergrond. Déi drëtt Linn: Dir wëllt en, deen e Chantier Manager war, huet Entscheedungen amplaz gemaach oder hat vill Erfahrungen mat hire Manager.
Dir wëllt och jemanden, deen e staarkt Gesamtsafe vu Geschäfter huet, e klore Verstoe vu wat Dir maacht, Excellence mat Wierder, an e Bewosstsinn vun den Hot-Points, déi e Chantier Manager uginn, deen op der Sich no engem Beweis mat Ärer Registratioun zoustane wëll. Gleeft vu jidderengem deen seet oder se schreift e Widder dat garantéiert Iech eng Aarbecht ze kréien. Dat ass net wat e Quartier soll gemeet ginn. E Spéider ass geduecht fir Iech ze hëllefen Ären Fouss an der Dier fir Interviewen ze kréien. Et ass fir Iech fir de Deal ze schécken andeems Dir de Interview gemaach huet.
E gudde Frendin Schrëftsteller ass e Geeschterwriter, et ka keng Ahnung vu senger oder hirer Existenz.
Doris Appelbaum ass e Grënnerin a President vun Appelbaum's Resume Professionals, Inc. Si ass en internationale Beruffsberoder, gëtt Schrëftsteller, Redner a Trainer mat 25 Joer Erfahrung erlieft. Si huet als Experten landeswäit zitéiert an huet Karriere-Übergangsdéngscht fir grouss Konzeren an Iwwerweckungsarméi gemaach. Eng Carrière vun der Karriere fir vill Publikatiounen a Websäite, Doris seng Karriärgeschicht enthält Karriere-Management fir Hochschoulen, Léierpersonal a Weiderbildung, Humanressourcen fir eng Regierungsagentur a Beschäftegungsentwicklung fir Wisconsin Correctional Services. Si war e Honorar vun der Hofstra University mat engem BA - Englesch / Journalismus an engem MS - Secondary Education. Doris kann op (414) 352-5994 - 1-800-619-9777 - dorisa@execpc.com - (414) 352-7495 (Fax) erreechen ginn.
Lauschtert op "Career Quest" all Sonndes um Mëtteg um AM 540, WRRD zu Wisconsin a Illinois.