Wéi de Keessungsprozess fonctionnéiert a Criminal Justice
All dat féiert zu engem Betribsprozess dee verschidde vu villen Aarbechtsplazen ënnerschreift, déi Dir an der Vergaangenheet geleiert hutt. Wann Dir un jiddereen un d'Kriminologie interesséiert interesséiert, musst Dir wëssen, wat de Leeschtungsprozess a wéi laang da wäert huelen fir engagéiert ze ginn.
De Criminal Justice Hiring Prozess ass e Nimmerspills
Vill Criminal Justice Agenturen kréien Tausende vu Programmer am Mount, wat eng gutt Saach ass, well vill Agenturen vill Vakanzien hunn - besonnesch fir Policebeamten a Korrekturen Offizéier Positiounen .
Trotz all de Vacancen, hu sech awer Recrutementen an hir Mataarbechter oft kleng, dat heescht nëmme e puer Leit sinn iwwer d'Applikatiounen fir ze bestëmmen wat d'Kandidaten d'Mindestqualifikatioune erhalen.
Dëst bedeit datt et e puer Mol daueren kann - vläicht e Mount oder méi laang - éier Dir eng Kommunikatioun iwwer Är Bewäertungsstatus kritt.
D'Supplemental Applikatioun fir Criminal Justice Jobs
Wann Är Ufro fir de Mustermëttel ass, kritt Dir wahrscheinlech eng bedingungspolitesch Aarbecht . Mat deem bedingendsten Bréif kënnt Dir erwaarden datt eng méi detailléierter ergänzt Applikatioun fäerdeg ass. Dës Applikatioun gëtt méi Informatioun fir d'Agence fir eng grëndlech Ënnerhalungstraining ze maachen spéider.
Déi zousätzlech Applikatioun enthält Froen iwwer Virdeeler, all fréiere Verhaftungen, all Adressen déi Dir hutt gelieft hunn, an all Patroneuren, déi Dir während enger gewësser Zäit gedauert huet - normalerweis déi lescht 10 Joer. Et erfuerdert Iech och fir Är komplett Schoulausbildung.
Physikalesch Fäegkeeten Testen fir Criminal Justice Jobs
Verschidden kriminele Justizbetrieb - wéi d'Gesetz ze maachen - kann physesch rigoréis sinn a erfuerderlech kierperlech Fitness oder kierperlecht Futtgewest .
Dëst ass oft d'nächst Phase vum Employeur, an allgemeng gëtt innerhalb vu engem Mount oder zwee Joer no der Äntwert applizéiert. De Test kann en Hindernisslaach oder eng aner Aarbecht ze bezuelen oder eng Mooss fir allgemeng Fitness Fit.
Polygraph a Psychologesch Examen fir Criminal Justice Jobs
E puer Aarbechter fuerderen entweder e polygraph Examen , eng psychologesch Examen , oder béid. Wann se gebraucht ginn, ginn se wahrscheinlech vun Ärem Fondateurentracker e puer Wochen no Äre physikaleschen Futtelprüf geplant.
Deen Zweck vun dëse Prüfungen ass Är Vertraulechkeet an allgemeng Eegeschafung fir eng kriminesch Justizkarriere. Dëst hëlleft der Departement decidéieren ob d'Zäit a Ressourcen op enger voller Fondplaz kontrolléieren.
Background Investigéiert fir Criminal Justice Jobs
E puer Punkt am Prozess - normalerweis, direkt no enger Polygraph oder psychologescher Tester - gëtt Är Fichier e Wee zu engem Background Investissaire . Deen Enquêteurë wäerte de Foussgängerzon verfollegen, mat all Ären vun Ären eegene Patrons préparéieren, Treffe mat Noperen, a gesäis fir all Probleemer an Ärer Vergaangenheet, déi Iech proposéiere kënnen, sidd Dir net ee wäertvoll Kandidat .
Soubal d'Untersuchung ofgeschloss ass, gëtt den Hannergrond e komplette Rapport zesummenzeleeën a virgeworf d'Direktioun vun der Chômage fir eng definitiv Entschlossenheet ze maachen.
Oral Board Interviewen fir Criminal Justice Jobs
Wann Dir den Hannergrond iwwerholl hutt, musst Dir Iech fir e mëndlechen Interviewbureau setzen . Oft ass d'Interview fir Är Ranking op enger Ready-Hire-List ze bestëmmen, also ass et an Ärem beschten Interesse fir héich ze maachen, sou datt Dir Préparatioun fir hir Mataarbechter hutt .
Wann Dir Iech bereet fir eng Criminal Justice Job ze léinen?
All gesoot, Dir kënnt all d'Criminal Justice hirmoolt, 4 bis 6 Méint ze nennen, vun der Zäit déi Dir gitt op d'Zäit Dir endlech den Ruff deen Dir gewaart hutt. Et ass e laange an schaarmt Prozess, awer nodeems Dir Är Carrière unzefänken, kënnt Dir d'Chancen erwaarden datt et war wait waart.