Wéi Dir mat der Beat Hiring Software

De Problem: Fir d'Realitéit vu realen Leit ze schaffen fir d'Bewäertung vun der Bewäertung vun der Bewäertung ze spueren, ginn e puer Entreprisen op Recrutement Software, och bekannt als Screening Apps, fir duerch de Koup ze peneren.

Wat sinn Pseudo-Ufuerderungen?

Net nëmme Schrëftsteller fir Websäite musse sech op Schlësselwierk kümmeren, awer och d'Erhéijung vun der Zuel vu Bewerberinnen an enger wuessender Zuel vu Felder. Ausserdeem ginn e puer Screening-Algorithmen souguer d'Bewerber opmaachen op Basis vun der Formatéierung.

Duerno ass et d'Matière vun " Pseudo-Ufuerderungen ". Dat ass längst "Lëschten" Lëschte vun onerlaabenden onbedéngt Ufuerderungen, déi keen anere Zweck dienen, wéi praktesch all Réckblécke vu bedenkt auszeschléissen, wann de Läffel e puer Handwierker gedréckt huet. Dëst ass eng Approche fir eng nei MBA als Screening-Device ze verléieren fir Aarbechten déi wierklech keen erfuerderen.

De Peter Capelli, de George W. Taylor Professer fir d'Verwaltung an der Wharton School vun der University of Pennsylvania, bitt e besonnesch egregéist Beispill vu exzessive Pseudo-Ufuerderungen an engem rezenten Magazin-Interview. Eng Firma, déi no Fill ze fëllen, wat hien als "Standard Engineering Position" beschreift, konnt net e qualifizéierten Kandidat identifizéieren aus 25.000 Applikatiounen. Natierlech ass eng aner Méiglechkeet, datt d'Firma, op déi d'Leeschtunge mat där d'Leit elo op Aarbechtsplazen online wuessen kënnen, d'Firma wierklech en Torrent vu Applikatiounen vun echt ganz qualifizéiert Leit kréien.

Eng aner Anekdot aus Capelli beaflosst ee Softwareentwickler dee sech fir eng Aarbecht gedréckt huet, déi mat engem bekannte Software Testinstrument engagéiert huet, egal war datt hien déiselwecht Tool selwer gemaach huet. Hie war opgedreckt ginn, well hien net virdrun mat engem aneren ganz einfach Instrument war, deen ee mat sengem Expertise an e puer Stonne léieren kann.

Alternativ kann et argumentéieren, datt hien "jo" op d'Fro geäntwert hätten, well hie seng Vertrauen ass, datt de Léieren vum Tool wäerte séier an einfach sinn.

Egal, absurd, Capelli stellt fest, datt e puer Firmen erfuerene Kandidaten fir hir Highschool GPAs fir hir Applikatiounen ze drécken. D'Lëscht geet weider a weider.

Top Tipps fir d'Software ze schloen: Laut Capelli huet seng Discussioune mat verschidden Experten seng Top-Tipps fir Är Jobanwendung entdeckt an d'Virsetzungssoftware erëmgewielt:

Header a Fousszeilen: Vermeit mat Kopfeuren oder Fousszeilen benotzen, well si tendéieren d'Liwwersoftware erëm ze verwiesselen.

Reflect de Jobbeschreiwung: Äert eegent Inhalt vun Äert Widderhuelung unzepassen fir déi Formuléierung vun der Beschreiwung déi a Fro gestallt gëtt. Zum Beispill, wann d'Jobbeschreiwung " CPA " beinhalt ass sécher, datt "CPA" op Ärem CV erënnert. Et gëtt e bësschen anescht uginn, dat ass e Beispill vun der Wichtegkeet vun den eegene Schlësselwieder am Ärem CV oder der Applikatioun. Allerdéngs kopéiert de Fichierbeschreiwungsprotatim an Äert Passwuert net. Net nëmmen dat ass onwahrscheinlech ze schaffen, et kann zeréckschéckt.

Layout a Typeface: Vermeit ongewéinlech Schold a Layout, souwéi funktionell Formatéierung. Dës tendéieren dozou déi Software ze verwiesselen.

Benotz e einfachen Stil, wéi Dir Är Experienz an der ëmgedréint chronologescher Uerdnung (zënter der neierster éischt) ze liesen.

Buzzwords

Buzzwords am Kontext: Gitt sécher datt Buzzwords am Akajustéieren . Advanced Parsing Software erlaabt de Kontext vu Buzzwierder wéi Java oder C ++. Also, fir méi detailléiert Wëssen a Erfahrung ze weisen wéi een, deen just e puer Kurs zu Themen wéi dësen ergräift, iwwert Är Wëssen an Erfahrung am Detail diskutéieren.

Dateiformat: Fëllt Ären Text op. PDF-Dateien ginn oft falsch geluewt duerch d'Software. Am Géigesaz, gëtt de Referendum am Microsoft Word gewinnt normalerweis korrekt interpretéiert.

Grafik: Vermeide mat enger Grafik. Si stellen och grouss Schwieregkeeten fir d'Parsing Software ze resuméieren an ze interpretéieren als Gejäiz vu Unsinn Charaktere.

Postadress : Vergiesst ni eng Adress-Post op dem CV opzehuelen, well et ass e Schlësselelement, wéi et vun der Software erliewt gëtt.

Wann Dir net matgedeelt hutt, kënnt Dir keng Chance hunn, fir d'Positioun ze berücksichtegen.

Korrekt Rechtschreiwung, Syntax a Grammaire: Net bei de Propos vun Capelli, awer och wichteg, ass sécher, datt et absolut keng Misspellings oder Tipppabeieren an Ärer Iwwerpréiwung ass. Computer tendéieren éischter, wann net voll, onvergiesslech sou Fehler. Allerdéngs ass eng hinzu00Enger Komplikatioun datt d'Rechtschreiwung Software oft net legitim alternativ Schrecken vun gewéinleche Wierder (z. B. "Reesender" als Variante vun "Reesender") erkennt an d'Software ze manipuléieren oft falsch Suren. Mëttlerweil, obwuel ech schrëftlech Fäegkeete schréiwen, trëtt oft op Ablehnung vu mënschleche Lieser op dës Note alleng, ass et awer méiglech, datt e Mënsch wësse wat Dir mengt, a verzeien dëse Feeler, wann Är Widderhuelung oder d'Applikatioun zwéngen zwëschen.

Quelle: Firwat Good People kann net bei Peter Cappelli, Copyright 2012, Wharton Digital Press (als "Home Depot Syndrom", "Purple Squirrel" an Amerika's Job Hunt Rabbit Hole "iwwer Trey Popp, The Pennsylvania Gazette , Januar - Februar 2013).