Et ass ville Deeg oder e puer Wochen
Et ass geschitt well et vill Schrëtt am Regierungsmembrangebossgebai sinn an et ass normalerweis keng festgesetzten Frist fir d'Zäit oder duerch déi de ganze Prozess duerchgefouert gëtt. D'Wartesdauer aus der Applikatioun fir eng entgülteg Äntwert hänkt vun e puer Faktoren ab, awer wann Dir näischt nach no enger längerer Zäit héiert, heescht dat datt Dir wahrscheinlech net an Berücksichtegung fir den Job ass.
Ass et e Vacant Positioun?
Ob d'Positioun am Moment vakant oder gëtt erwaart datt se an der Noperschaft ka kommen, kann e wesentlechen Effekt op den Zäitframe hunn. D'Agence huet e Virdeel fir de Prozess ze beschlecken, wann et probéiert e vakant Positioun ze fëllen. Et huet méi Zäit fir duerch Applikatiounen ze iwwerpréiwen, wann et net de Fall ass an et weess gutt am Viraus datt e Mataarbechter ausléisst.
D'Organisatioun wëllt grondsätzlech sinn
D'Organisatioun huet och e Virdeel fir eng grëndlech an adequat Revisioun ze maachen, wa jiddereen Kandidat kann de Prozesser ze luesen, virun allem bei Zeiten vun héijer Aarbechtslosegkeet, wou vill Applikatioune kéinten kréien.
Et kann laang sinn, fir d'Situatioun ze korrigéieren, wann d'Persoun, déi agestallt gëtt, e schlechte passen, besonnesch an der Regierung, wou d'Agenzebuerger Mataarbechter virun ongerechten Personalaktioune schützen. Vill Agencen hunn d'Positioun, datt et besser ass ze vill Zäit fir d'Iwwerpréifung am Ufank ze huelen an net méi Zäit ze verbréngen méi spéit e Feeler ofzemaachen.
Wann Dir et net erënnere kënnt et de First Screening verloossen
Et kann awer nëmmen enger Woch oder zwe sinn no der Applikatioun ofgeschloss Datum dat Dir e Oflehnungsbréif kritt, wann Dir de Selektiounsprozess virgeschriwwe gëtt, wann d' Personaldirektioun vun der Agence all Applikatioune fir Mindestanforderungen beaarbecht. D'Gutt Noriicht ass dass Dir dëst Noriichten an der Regel relativ schnell empfänkt. Dir musst derno sinn, wann Dir nach e puer Wochen ze waarden ... awer net vill méi laang.
A Moos Silence
Wann Dir net no engem Mount héiren héiert, kënnt Dir wahrscheinlech d'Aarbecht vergiessen. D'Agence kéint Interviewe aner Kandidaten interviewt an eventuell all Bewerber iwwerzeegt datt se net ausgewielt goufen no bei der Auswiel vum neie Locatioun. Maacht weg elektronesch Exemplare vun de Bewäertungsmethoden déi Dir geschéckt hutt, ze läschen, well et nach e bësse Chance ass datt Dir am Laafen sidd - Dir kënnt nächst Nummer op der Lëscht sinn, wann déi virun Iech net geschafft hunn.
Wann Dir e Finalist ass
Wann Dir als Finalist ausgewielt sidd, sollt Dir an dräi Wochen Zäit un engem Interview opmaachen. Dir sollt herno nees an der nächster Auswiel an der Woch oder zweier nach dem Interview héieren. Dës Timeline kann méi wäit ausgedehnt ginn, awer wann d'Agentur de Job op eng aner Persoun proposéiert an datt de Kandidat sech d'Offer refuséiert huet, wéi z. B. d'Gehaltsverhandlungen net geschafft hunn. Wann Dir een Job Offer ob Dir een Mount oder nach nom Interview wart, dat ass wahrscheinlech wat geschitt ass.