Typen vun Referenzen Dir kënnt en Job op Land setzen

Wann Dir Är Aarbechtsplazen anzeféieren, musst Dir eng Lëscht vu Referenze preparéiert hunn - déi Leit, déi Är Talente vertraut hunn a mat der Aarbecht vun der Ethik sinn a si bereet fir Iech ze votéieren. Et gi verschidde Typen vun Referenzen, déi Dir benotzt kënnt fir Iech eng Aarbecht ze plangen, ofhängeg vun den Ëmstänn. Dir hutt och professionnel a perséinlecht Referenzen, déi Dir kënnt abréngen, jee no hirem Expertise, wéi se Iech wëssen, an déi Aarbecht fir déi Dir applizéiert.

Dës Referenzen sollen d'Fäegkeeten, d'Fähigkeiten an d'Qualifikatioune kennen ze bewäerten wéi se mat den Aarbechten, déi Dir zoutrëfft, bezuelt.

Typen vun Job Referenzen

Professionnelle Referenzen. Leit, déi e professionnellen Referenz fir eng Aarbecht maache kënnen, gehéieren zënter ehemoleg Aarbechter, Manager, Kollegen, Clienten, Geschäftskontakter , Studenten a Kollegen, an anerer, déi Är Aarbechtsplazskapazitéit wëssen an Dir sidd bereet Iech fir d'Positioun ze recommandéieren.

Perséinleche Referenzen. Wann Dir net virdrun gearbeitet oder wann Dir aus der Beliichtung sidd, kënnt Dir Charakter oder perséinlech Referenzen vu Leit benotzen, déi Är Kompetenzen an Attributer als Alternativ fir professionnell Referenzen kennen . Gutt Quellen, déi als perséinlech Referenzen benotze sinn, gehéieren zu High-School-Lehrer, Coaches, Pastoren oder Leit, fir déi Dir fräiwëlleg Aarbecht gemaach hutt.

LinkedIn Recommendations. Denkt drun datt Dir och Referenzen iwwer LinkedIn leet. Wann Dir Empfehlungen op Ärem LinkedIn Profil hutt , kënnt potentiell Patron de Bléck op ee Bléck kucken, wien Iech recommandéiert an wat se ze soen hunn.

Hei ass Rot, wéi Dir LinkedIn Empfehlungen kritt , déi wiere fir Referenzen ze stellen an wéi Dir Är Empfehlungen hutt dir verwalten.

Wie kënnt Dir als Referenz benotzen

Wien Dir frot hutt Iech eng Referenz ze ginn hänkt vun Äre perséinlechen a professionellen Ëmstänn. Et ass wichteg fir sécher ze sinn, datt d'Leit déi Dir gewielt hutt fir Iech ze recommandéieren, Iech gär e gutt Referenz .

Dir kënnt iwwerrascht datt dat net ëmmer de Fall ass.

Ech hunn puer Saachen vun Referenzhändleren héieren, déi suergen, datt ech den Kandidat hunn deen se representéiert hunn. Duerfir ass et wichteg, fir ze kontrolléieren, ier Dir eng Persoun benotzt fir e Referenz - Dir wëllt sécher sinn datt et näischt negativ ass wat se iwwert Iech soen. Gitt der Persoun déi d'Geleenheet ze bauen aus engem Referenz ze bidden, kënnt Dir vun enger potenziell peinlech Situatioun erhalen.

De Bescht Wee fir eng Referenz

Net sécher, wien Dir frot hutt fir Iech e Referenz ze ginn oder wéi se se froen Iech ze recommandéieren fir Är Aarbecht? Hei ass wéi Dir Iech en Referenz unzefroen , mat engem Beispill Referenzanforderungsbréif, Dir kënnt Dir Är perséinleche Verhältnisser passen. Vergewëssert Iech déi Zäit ze kucken fir de Leit ze benotzen déi Dir benotzt fir Referenzen déi iwwer Äre Status aktualiséiert ginn. Dir sollt och e grousse Merci soen fir Är Valorisatioun ze weisen fir hir Wëllen ze als Referenz ze déngen.

Wann Dir e Referenz fuerdere sollt Dir och d'Informatioun brauchen, déi se brauchen ze sproachen oder iwwerzeegt iwwer Iech ze schreiwen. Gutt Dokumenter, déi se schécken, gehéieren Äert Widderhuelung, d'Beschreiwunge vun der Aarbecht fir déi Dir applizéiert an d'Lëschte vun Äre Fräiwëlleger an / oder Teamaktivitéiten.

Erstelle eng Lëscht vun Referenzen

Et ass wichteg ze liesen Är Referenzen viru Kuerzem. Virun engem Jemanden op der Lëscht ze stellen, maacht Iech sécher datt se wëllen an Dir kënnt Iech mat enger glühenden Empfehlung. Erstellt eng separater Referenzlëscht , déi deselwecht Header benotzt deen Dir benotzt fir Ären Lëschten ze hunn an et fäerdeg sinn ze kréien oder op Schécken an d'Patronen ze schécken.

Ech gesi méi Opfänkungsplacke wou d'Patronen eng Referenzlëscht erofhuelen mat engem Réckbléck a Brochstéck . An deene Fäll kënnen d'Firma Är Referenzen am Viraus préiwen, ier Dir Iech kontaktéiert hutt fir en Interview.

Wat fir en Referenz Lëscht z'ënnerstëtzen

Är Referenzliste sollte mindestens dräi Leit sinn, zesumme mat hirem Jobtitel, Firma, Adress, Telefonsnummer a Adress.

Wéi Dir Är Referenzen mat de Patronen deelen

Et ass net néideg ze referenzéieren op Äert Widderhuelung oder fir Referenzen op e Patron ze kréien, ier se se fir si stellen.

Allerdéngs sollt Dir bereet sinn ze referenzéieren op potentiel Employeuren wann Dir gefrot. Dir kënnt gefrot ginn Referenzen ze kréien, wann Dir Är Aarbecht këmmeren oder Dir kënnt se weider an dem Approche weiderfroen.

Also bréngt eng Kopie vun Ärer Referenz Lëscht (zesumme mat extra Kopien vun Ärem CV) fir Firmen ze kréien, wann Dir interviewt.