Wéi eng Ofstëmmung eng Aarbecht Interview abbrechen
An deem Fall ass et wichteg datt de Patron esou schnell wéi méiglech wësst datt Dir et net fäeg sinn dat ze maachen fir Äre Interview nominéiert. Wann iwwerhaapt méiglech, wielt net bis déi lescht Minutt. Loosst de Patron wëssen, wéini Dir wësst Dir kënnt et net maachen.
Dee Interviewer ass wäertvoll, an eng aner Ukënnegung kann an der Zäitplat du geplangt sinn. Dir wëllt och gutt mat de Patron bleiwe wann Dir wëllt registréieren oder wann eng aner Aarbecht opmaache mat der Firma, déi e bessere Passt fir Iech.
Wann Dir net wëllt Neiwahlen wielen
Wann Dir décidéiert hutt datt Dir wierklech nach net an der Positioun interesséiert sidd an Dir wëllt net an d'Interview goen, ass et gemeinschaftlech Hëllëf fir de Interviewer ze wëssen datt Dir Är Kandidatur fir d'Positioun zréckgezunn hat. Denken ech vir mat Iech un Är Ursaachen fir den Interview ze refuséieren - wann Dir net 100% si sinn, ob Dir déi Aarbecht wëllt oder net wëllt, et ass allgemeng besser, beim Interview als "Fakt ze fannen" Missioun ze besichen.
Sollt Dir décidéieren datt et keng Aart ass datt Dir de Job wëllt hunn (oder wann Dir eng aner Aarbecht kritt hutt), ruffe oder d'Mail schécken deen d'Interview geplangt huet ze lossen ze wëssen datt Dir net op déi Interview ofleeft. Gitt esou vill Bemierkung wéi méiglech. Et brauch kee Grond oder eng Erklärung.
Et ginn e puer Ursaachen firwat et wichteg ass den Interviewer ze wëssen datt Dir et net maachen wäert. Als éischt: et ass gutt Manéieren. Zweetens, wann Dir einfach net ze gesinn oder ganz kuerz kennenzeléieren, brénge Dir Är Brécke mat der Firma a brengt keng Chancen fir se an Zukunft këmmeren. Schlussendlech, well Interviewen sinn Geschäftstransaktiounen, musst Dir d'"Gespréich" sou professionell wéi méiglech maachen. D'Manager kënnen hir Informatioun iwwer hir Kandidatenpools mat aneren lokalen Patronen als Geste vu gudde Wëlle maachen - heiansdo wann se net kann e Kandidat hunn, dee se beandrockt huet, ginn se hiren Numm an engem aneren Employeur virstellen, deen e versiche kann fëllen eng ähnlech Positioun.
Wann Dir wëllt den Interview schécke wëllt
Wann Dir ëmmer de Interview wëllt, awer ett net bei der geplangten Zäit e-Mail schécken oder d'Persoun nennen, déi de Interview plädéiert. Wann Dir Iech E-Mail schéckt an net direkt erof héiert, gitt en Call an Dir kennt den Interviewer d'Noriicht kritt. Et ass net néideg, villes Detail ze iwerhaapt, firwat Dir Är Rendez-vous ze änneren brauch - Dir kënnt einfach allgemeng soen, "Ech brauch Zäit ze räisselen wéinst enger onreprise Familljebesitschaft." Suggest eng Alternativ Datum an Zäit Dir kënnt e anere Interview Slot sichern.
Vergewëssert Iech datt Dir de Reeschaafstreifend interviewt. Dir kënnt e passe beim éischte Kéier ofgedeckt, awer et wäert wahrscheinlech net deen zweete Kéier passéieren. Hei ass méi Informatioun iwer wéi eng Job Intervall ze schreiwen .
Gitt Iech vill Notiz
Egal wéi, gitt der Firma esou vill Notiz wéi méiglech datt Dir net fir den Interview ze weisen. Awer d'Interviewer gëtt Zäit wäert geschätzt, och wann Dir net déi Aarbecht wëllt.
Huelt d'Zäit fir ze preparéieren
Wéi Dir Iech prett fir Äre Zäitplang interviewt, huelen d'Zäit ze grëndlech virzebereise fir datt Dir et erméiglecht. Iwwerpréift dës Tipps fir wéi Dir Iech fir e Interview mam Job ze preparéieren fir de beschten Équipement op de Chantier Manager ze maachen - dës Suggestiounen schloen fir d'Firma ze erfollegen Dir hutt en Interview mat der Ausféierung vun Ären Äntwerten op d'Froen vun Interviewfraen an datt Dir eng adequat Interview Kleedung hutt.
Weiderliesen: Top 10 Interview Questions and Answers | Wéi Ace Är Interview