Firwat Dir sollt net ze perséinlecht bei der Aarbecht sinn
Dir kënnt kee Vertrauen Jiddereen
Dir wëllt an d'Leit vertrieden, mat deenen Dir op d'mannst 8 Stonnen am Dag verbréngt, fënnef Deeg an der Woch.
Dat ass verständlech, awer vläicht virsiichteg mat deem Dir Är Geheimnisse deelen. Net jiddfereen ass vertrauensvoll. Wann Dir mat der falscher Persoun schwätzt, kënnt Dir vläicht e Sujet vum Arbechtsplang sinn . Verschidden Leit hu lëschte Lippen a kënnen net hëllefen, awer ze weisen, wat anerer soen hinnen. Aner sinn méi béiswëlleg. Fir se ze klengen Iwwerfloss iwwer anerer ass en Sport.
Blosen Är Bauch net
En Hond, deen e dominanter Hond ze weisen, datt et submissiv wäert wäiss ass fir seng Bauch ze weisen. Dat kéint sinn, wat Dir onverzichtlech mécht, wann Dir eppes teelen, wat Är Schwieregkeete verdeckt. Är Ënnerordnunge kënnen dëse Wëssen ausnotzen. Et kann och Äert Employeur beaflossen wann Dir ënner Berücksichtegung vun enger Promotioun an enger Direktiounspositioun kënnt . Dir sollt Äert Kraaft ofstëmmen.
Shhh ... Neen Schwätzen am Schoul
Wat maacht Dir op der Aarbecht? Är Aarbecht hoffentlech. Obwuel keen erwart datt Dir all Geschäft all Sekonn vum Dag ass, zevill Zäit, déi ech gepackt hunn, ze wéineg Zäit.
Laut Susan Heathfield, deen iwwer Human Human Resources for The Balance schreift, "Wou en Mankes vu Privatsphär op der Aarbecht ass problematesch ass, ass an der Aal, wann et iwwerschreit gëtt. 'Wei war däi Weekend? Just gutt. Mir hunn op eng grouss Wanderung. Wéi war däi? ' ass gemeinlech Freed. Fir eng hallef Stonn ze verbréngen, déi engem Kollektiv e Schlag mam Schlësselbeschreiwung vun Ärem Weekend ubelaangt, ass net. "
Entscheedungen Wéi staark deelen mat Ären Kollegen
Wéi vill zevill ze hunn - a wéi vill fir Iech selwer ze halen - kann verwierklecht ginn. Dir wëllt net soen Saachen iwwer déi béiswëlleg Leier kënnen klatschen. Dir wëllt vermeiden datt den Eiffel gëtt datt Dir schwach ass, besonnesch wann Är Wënschkéierskraaftwierk erfëllt Dir fir Kraaft ze demonstréieren. Awer wann Dir iergend eppes mat Iech selwer mat Ären Mataarbechter iergendeng iergendeppes äntweren, da gëtt et Iech an der Aarbecht isoléiert. Keen weess ëmmer sou vill. Dat kann fir eng ganz lonely Erfahrung maachen an dëst kann zu Stéier Aarbecht an Onzefriddenheet féieren. Dir kënnt och d'Ruff ze verdéngen, e Snobus ze kréien, wann Är Kollegen mengen datt Dir näischt mat hinnen ze maachen. Dat kann net manner schuedend sinn wéi déi aner Labels déi Dir verdéngt verdéngen andeems Dir zevill Informatiounen benotzt.
Wéi eng Zort Informatioun kënnt Dir mat Äre Kolleegen deelhuelen? Natierlech kënnt Dir mat hinne iwwer eppes iwwerflächlech diskutéieren, wéi wou Dir d'lescht Nuecht gedag huet oder wat Dir iwwer de Weekend gesinn hutt. Et wäert net onméiglech sinn, Är Gespréicher mat hinnen ze begrenzen an Dir musst net. Si kënne verschidde Saachen iwwert Äre Liewen dobaussen kennen. Wann Dir wëllt, sot Är Kollegen Iech iwwert Är wichteg Aner, wann Dir eng hutt an Är Famill.
Si kënne wëssen wou Dir wunnt. Dir kënnt souguer iwwer Är Pläng schwätzen fir Är Heemechtsplaz ze dekoréieren. Et ginn Themen déi Dir vermeit . Gitt net d'Detailer vun engem Kampf deen Dir mat Äre Partner, Kand oder Elteren hat. Dir sollt net soen wéieng Dir fir Äert Haus oder eng Vakanz bezuelt hutt. Schwätzt net iwwert eng Ierfschaft, déi Dir erwaart. Als Regel vu Daumen, bleiwen weg alles wat mat Äre Finanzen ze doen huet. Ech iwwerhapt net iwwer Äre Sexliewen. Maacht vläicht vir är Detailer iwwer Är Gesondheetsproblemer, egal ob se physesch oder geeschteg sinn.
Am Endeffekt ass et ganz wéi Är Entscheedung un wéi vill, a wat Dir Iech fir Är Mataarbechter ze liesen, soulaang Dir d'Verzichtungen verstanen, déi aus vill ze informéieren. Sidd Dir eng Fënster opgemaach datt Dir Är Kollegen an Äert perséinlecht Liewen kuckt, et wäert et schwéier sinn, se ze schloen.