Heiansdo kënnt et schéngen datt Dir all déi richteg Saache gemaach hutt, wann Dir Är Aarbecht sicht, awer Dir sidd ëmmer net Successioun. Obwuel dëst eng frustréierende Situatioun ass, ass de Fakt ass dat et vill Konkurrenz fir déi Aarbechten déi disponibel sinn.
Déi Deeg, Dir musst méi maachen wéi Dir en anstänneg Ofdeckungsbréi schécken an Dir kënnt an der Zäit an d'Interview kommen. Dir musst erausstoen aus der Vollek.
Hei sinn zéng Saache, déi Dir maache kënnt, hëlleft Iech séier agestallt.
01 Top 10 Geheimnisse fir Job Sich Success
Déi Deeg, Dir musst méi maachen wéi Dir en anstänneg Ofdeckungsbréi schécken an Dir kënnt an der Zäit an d'Interview kommen. Dir musst erausstoen aus der Vollek.
Hei sinn zéng Saache, déi Dir maache kënnt, hëlleft Iech séier agestallt.
02 Qualitéit Always Trumps Quantity
Et schengt datt jiddereen e Frënd vun engem Frënd huet, deen e scrupuléis iwwer d'Internet op 300 Aarbechtsplazen angewandt huet, all an enger Tabellenzäit verfolgt huet an nëmmen aus e puer Patronen héieren huet.
Leider ass dat net e onverständlecht Evenement, awer d'Léisung ass richteg: Qualitéit Trumpel Quantitéit. Neen, Är Zäit ass Geld, also diskriminéiere wat Dir benotzt. Et ass okay fir elo e puer Risiken ze huelen, awer limitéieren d'Zuel vun "erreechen" Aarbechtsplazen déi Dir zoutrëfft.
Stellt Iech d'Energie op d'Schreif perséinlecher Beschreiwungsbrieche konzentréieren, zilorientéiert zréckschéckt a schéckt se fir d'Entreprisen aus fir hir Positiounen ze qualifizéieren déi Dir qualifizéiert. Dee méi enge Match, dest besser Är Chancen fir engagéiert ze ginn.
03 Personaliséiere vun Ärem Applikatiouns-Material op Perfektioun
Schreift e personaliséierte Deckelbréif , a wann et méiglech ass, de " Wiem dat erfaasst " z'erreechen an den Numm vun engem Recruteur, engem Chantier Manager oder engem Personaldirektor direkt bei der Organisatioun déi Dir befaasst. Dëst kann e Schlëssel benotze fir Är Applikatioun séier ze trackéieren. LinkedIn gëtt eng nëtzlech Manéier fir Identifikatioun vun Employeren an enger Entreprise.
Wann Dir Iech fir verschidden Zorte vu Positioune këmmeren, schreift Dir zielfristeg op, mat der Beschäftegungsgeschicht ze hellefen, déi am Beschten relevant ass fir den Job, deen Dir no kënnt.
An, et ass grad esou wichteg fir sécher ze sinn datt Är Deckelbréiwer a Rezoud sinn gratis vu grammatesche Feeler oder Flichte sinn. Wann d'Patronen d'Dutzende vun engem neien Dag ophalen, eng Tippfeeler oder e Feeler kënnt séier Är Applikatioun am Riichterpot erausginn.
04 Kapital op Äre Networking Connections
Erlaabt eisen Co-Aarbechter, Direkteren, Chefs an aner Verbindungen, fir ze kucken, ob hir aktuell Arbechtsplaz hiret. Dir kënnt och Frënn oder Famill froen, a wann Dir eng gutt Relatioun mat engem vun Äre Professoren aus der Uni oder der Graduatioun gemaach hutt, da kënnt Dir froen ob se all Firmen déi Dir uginn hutt.
Ausserdeem kënnt Dir d'Suchfunktioun vu LinkedIn benotzen fir Netzverbindung a souguer Alumni vun Ärem Alma mater zu verschiddene Stied, Felder a Firmen ze identifizéieren.
05 Optimize Är Online Persona
Virun Är Startfuederung starten, maachen eng "Cyberin" fir Är Privatsphäre vun der Privatsphäre op Facebook, Instagram oder all aner sozial Konten ze protégéieren, déi Dir net wëllt en Interviewer ze gesinn. Gitt eng grëndlech Kontroll fir sécher ze stellen, datt Dir sozial Mediéiten korrekt an Ärer Aarbecht Sich benotzen.
Dann aktualiséieren Äre LinkedIn, oder Google Plus Profil, mat Ärer neier Beschäftegungsinformatioun.
Wann Dir d'Zäit oder d'Méiglechkeet hutt, eng perséinlech Websäit oder online Portefeuille ze maachen fir Är fréier Aarbecht ze weisen a positiv Informatioun iwwer Är Mataarbechter ze kréien.
06 Prouf den Interviewer mat engem Portfolio
Obwuel et méi extra Zäit brauch fir dës Materialien ze drécken an ze organiséieren, kënnt Dir iwwerraschen, wéi wäit et Iech an den Interview Prozess kënnt.
07 Praxis mécht Interview Perfect
Huelt d'Zäit fir d'Proufentproblemer ze interviewen an d'Äntwerten ze léieren , d'Firma ze schreiwen an Äert perséinlecht Erklärung an Zitatiounen ze restauréieren, déi op Ärem Lëschte opgezielt sinn. Gitt Äre Fra, de Matbewunner oder de Frënd, fir ze hëllefen?
08 Anekdoten = Virdeeler
Dozou net just talkatum wat Dir gutt ass - mee klick op d'Wo, wann, firwat, a wéi. Huelt Iech e puer Beispiller vu spezifesche Anekdoten, déi Dir iwwerhaapt kann iwwer eng natierlech Diskussioun diskutéieren, fir déi berufflech an perséinleche Qualitéiten ze sichen, déi Iech e gudden Kandidat fir déi Aarbecht maachen.
Déi konkret interviewt Froe besonnesch erfëllen evitéiert Äntwerten.
09 Dir eng lescht Impressioun
Dir wësst schonn datt éischt Impressioune si wichteg sinn, wat heescht datt et onbedéngt e professionelle Outfit zesummegesat gëtt , Äert Hiem, Eiseschuet ze bauen, sou datt Dir wësst, datt Dir e gudden zousätzleche impressionnéierten Effekt as ganz wichteg ass?
Obwuel Dir Äert Interviewer mat engem festen Handshake an e Lächte soen, ass et net do. Frot eng Visitenkarte och, a gitt duerno Heem, Log-op op Är E-Mail, a schéckt eng Merci Note op den Interviewer fir d'Zäit ze huelen fir mat Iech ze schwätzen.
Dëst ass net nëmmen e Wee fir Brownie Punkten ze scannen, fir esou ze schwätzen. Et kann och e Wee sinn fir Är Interessi un der Positioun ze bekräftegen, betoune Punkten déi Dir gär iwwer Är Aarbechtserfahrung wëllt bezéien oder alles wat Dir während dem Interview net erzielt huet.
10 Informellen Interview op Job Interview
Dëst sinn nëmme e puer Beispiller, wann et néideg ass fir Är berufflech Netzwierk ze beruffen a Froen iwwer d'Méiglechkeet, e informellen Interview ze arrangéieren.
Informal Interviewen sinn super Weeër fir mat anere Leit a mat enger Organisatioun matzemaachen, fir Äert Numm dobäussen ze kréien a fir e Sënn vu Gesellschaft Kultur ze kréien.
No engem Informatiounsinterview, erënnere mech fir eng Visitenkaart ze froen an wann Dir et kéint bleiwen - an Dir kënnt einfach feststellen datt d'nächst Kéier, wéi Dir mat dëser Persoun trefft, et gëtt fir eng Interview vum Job.
11 Gitt Iech z'empfänken
Natierlech ass et wichteg, dës Bezéiungen oprecht ze halen, och op engem perséinlechen Niveau. Schéckt eng Vakanzekarte , riicht op Gebuertsdeeg, gitt op e Mëttegiessen oder eng Kaffi vu Kaffi.
Dir kënnt och u Leit hëllefen, och ze hëllefen. Et gi vill Méiglechkeeten, Dir kënnt dat maachen : Korrigéiere vun engem Kollegbrieche vum Frënd oder derbäi, Äert Invaliditéits iwwert de leschte Firmen, déi Dir gemaach hutt, u Berodung iwwer Transitionen an Äert Feld ugebueden.
Weiderliesen: Wéi Dir Äre Dream Job an 30 Deeg kritt