Office Politics

Wéi Dir op d'Aarbecht amplaz ouni Schott Dir spillt

Office Politik ass de Konzept fir op der Aarbecht ze hëllefen duerch anerem aner wéi einfach d'Hoffnung vun de Gewalten - dat sinn ze erfannen. Et muss net esou lästeg sinn wéi déi Definitioun heescht awer. Iwwerdeems mir oft d'Bühn vun der Politik als d'Leedung vun der Gesiichtserkrankheet erënneren, andeems d'Hänn op de Buedem ënnert de Këschten ënnerteneen an d'Mier opkuckt, kënne mir se och als Virdeel fir seng Karriär ze definéieren andeems se d'politesch Struktur vun enger Organisatioun mat Gnod.

Dir spillt keng Dirty

Déi Schnëtt-Hals Taktik déi allgemeng fir d'Art a Weis wéi d'Bündelspolitik denkt, verursaacht näischt wéi den Sträit am Aarbechtsplatz. Dir sidd dreckeg viru kommen fir d' Leit net gefällt Iech . Et ass schwéier ze maachen, wann Dir de Büro Pariah ass. Dir musst net dreckeg spillen an ee vun deene Leit sinn, déi säin Wee op d'Top zitt. Dat wäert nëmmen e Verloscht fir Är Aarbecht ze verléieren well déi sécher net Äert Chef Chef gëtt . Elo, datt Dir e bësse iwwer Büro Politik hutt a wat Dir sollt net maachen, hei sinn e puer Regelen déi Iech hëllefen, d'Office Politik richteg z'erklären.

Regelen fir d'Verwaltung vu Büro Politik

• Wësst Ären Employeur formell an informeller Hierarchie. Während all Entity e formelle organisatoresche Chart huet , ass et och eng informell Struktur ze spillen. Zum Beispill kann et ausgesi wéi den Vizepräsidenten vun Ärer Département verfaalen all Decisiounen, et ass wierklech hiren zweetege Kommando, deen et mécht.

• Toot Ären eegene Horn. Huet net Angscht, d'Leit vun Äre Wierder z'informéieren. Dir sollt besonnesch déi Leit déi d'Kraaft maachen, fir Entscheedunge iwwert Är Carriere kennen ze wëssen. Entweder direkt se ze erzielen oder erzielen datt jemanden, deen Dir wësst, dës Informatioun gët. Och gratuléiert Är Kollegen op hiren Erfolgen.

• Seet schéi fir den Assistent oder de Sekretär vun Ärem Chef. Hien ass de Goalkeeper deen den Zougang zu hirem Kont behandelt huet, an et ass an Äre beschte Interesse fir him léiwer ze sinn, abgesot dovun nëmmen dat richteg ze maachen.
• Respektéieren Är Kollegen . Vergiesst datt meeschtens déi Leit déi Dir schafft, wéi Dir, versichen eng gutt Aarbecht ze maachen. Eng schéin Arbechtsplaz erméiglecht et fir jiddereen méi einfach. Mataarbechter déi zesumme schaffen, wäerte méi fir d'Bottom Line méi wéi eenzel Aarbechter ausschliisslech ausschliisslech fir seng eege Interessen.
• Léiert wéi een sech mat enger lästeger Kollektivitéit beschäftegt . Dir musst mat vill verschiddene Perséinlechkeetstypen op all Arbechtsplatz këmmeren. Leider, net jiddereen deen Dir schafft mat amgaang ass angenehm. Wësse wéi Dir mat souguer déi Leit schwätzen, déi schwiereg maachen Äert Liewen erliichtert an Dir kënnt Är Problemer behalen.

• Profitéiert vum Büro Wein . Obwuel Dir Nolauschteren ni streiden sollte, sollt Dir oppassen wat Dir héiert, seet d'Wahrheet vun der Ligen a benotzen wat Dir léiert, Iech ze hëllefen Entscheedungen ze huelen an Är Strategie ze plangen.

• Vermeit de Betreff vun der Aarbechtsplaz Klatsch . Informéiert net iwwer Iech selwer Informatiounen, déi Är Reputatioun schueden.

• Probéiert et kee jugend datt Dir kontrovers Diskussiounen iwwerpréift . Dëst beinhalt d'Relioun an d'Politik.

• Verännerung negativt Aarbecht an eng positiv Verännerung. Wann Dir eppes kuckt wat Dir net gär gesitt, beschwéiert net nëmmen deejéinegen, deen héiren héiert. Anstatt eppes iwwer dat ze maachen. Bring Är Kloeren op déi, déi d'Kraaft hunn Ännerungen ze maachen, mais éischtens e Plang fir de Problem ze fixéieren. Et erlaabt datt anerer Iech als proaktive Mataarbechter gesinn, wéi net deen, deen sech beschwéiert fir Klo.