Wéi Dir Iech no Hire After You Been Fired

Tipps fir e neit Job ze fannen Nach Dir hutt Är verluer

Wat kann Dir maache fir Iech selwer ze engagéieren fir eng nei Aarbecht ze hunn nodeems Dir scho revidéiert gouf? D'Erliichtung ass fir vill Grënn erschéngt schwiereg, an de Stress vum Verloscht vun Ärer Aarbecht ass oft duerch d'Angscht, datt Dir Schwieregkeeten hätt eng aner Positioun ze sécheren. Et ginn awer e puer Moossnamen déi Dir maache kënnt fir d'Konsequenzen ze minimiséieren, déi eng Ofbriechenung op Ärer Aarbechtsplaz sicht.

Obwuel ëmmer e Pink rutscht ass eng staark stresseg Zäit ze sinn, wann Dir Är Reaktioun an Bissstengst Schrëtt zerbrieche kënnt, da fannt Dir et net als iwwerwältegend, wéi et als éischt.

Hei sinn e puer Tipps fir ze sprangen fir Är Aarbecht nozefroën no engem Feier ze starten.

8 Weeër fir Hire kréie Nodeems Dir Ierchgefouert goufen

1. Éischtens ären Alliéierten, oder déi Leit, déi positiv Zeugnes iwwert Är Produktivitéit a Wäerter als Employé hunn. Wann Dir Positives Aarbechtserfahrten mat anere Organisatiounen hat virun de Bombardementer, frot de Leit an de Supermarchéen an aneren Kollegen Iech Virschléi fir Iech ze preparéieren. Identifikéiere Leit mat Ärem aktuellen Employeur, deen an der Positioun sinn, fir déi Haaptbezuelen ze ënnersträichen, déi Dir trotz Ärer Kündung gemaach hutt. Bedenkt Co-Aarbechter an Ärer Département, Manager vun Interfacing Départments, Clienten an aner Akteuren beim Potential vun de Referenzen. Hei ass wéi ee frot .

2. Bitt Är Referenzen op Empfehlungen iwwert LinkedIn oder schrëftlech Form. Duerch d'Zeechnen vun den Employeuren op dëssäiteg positiv Informatioun ze identifizéieren, kënnt Dir e puer negativ Wahrnehmung vun Ärem Entloossung entgéintwierken.

Wëllt Dir dës Empfehlungen beim Vernetzen oder mat Ärer Bewerbungsapplikatioun wann et méiglech ass.

3, Äert Portefeuille erstellen oder aktualiséieren, wann Dir an engem Feld wou Dir Arbeschtproblemer wéi Reports, Tabelleen, PowerPoint-Diapressiounen, Subventiounsopschléi, Grafikpläng, Websäiten oder Computerprogrammer virgesinn. Zeechnen Zeechner vun eisen impressionnéierte Aarbechtsprodukter kënnen e puer negativ Opfaassungen iwwer Äre Bombardement ginn.

4. Gitt d'Geschicht direkt iwwert Är Leeschtung an Ärer leschter Aarbechtsplaz an den Ëmstänn vum Bombardement. Duerno praktizéiere se et an d'Beroder, d'Mentor oder aner Vertrauensvertrieder. Vermeiden Är Vergaangenheet an de leschten Employeur oder eeler Leit. Erkennen spezifesch Erritterungen an Ärer Aarbecht an de Fäegkeeten, déi Iech erméiglecht dës Erfolleger ze generéieren. Maacht se prett, d'spezifesch Gebidder vun Ärer Leeschtung ze concisely ze bezuelen wou Dir kuerz war. Wann et méiglech ass, markéiert Flächen net vital fir Är Zieljoffer, oder déi Dir hutt Schrëtt geholl fir ze stäerken andeems se ofschéiss. Hei ass wéi Intervalle Froen ze beantworten iwwert d'Feier . Och wëssen, wat d' Patronen kënnen - a kënne net - iwwer e Feier gemaach .

5, Dir sollt d'Chance hunn fir op Äre Karriär Wee ze reflektéieren wann Dir vun engem Job ofgeschloss ka ginn. Waren déi Ursaachen fir Äert Zëmmer fir dësen Employeur unique an deem Supervisor, oder eng Angscht vir eng Karriär déi net Är Stäerkt a Perséinlechkeet passt? Wann dat lescht richteg ass, da kann et méi einfach sinn e Fall fir eng Aarbecht an engem neie Feld ze maachen. Zum Beispill, wann Dir vun enger Verkafsplaz gezwongen ass, well Dir net genuch genug Neiegkeeten eragereecht hutt, awer trotzdem Dir Iech am Client Service bestinn, da wësse mer elo an de Verkaf oder am Customer Service Positiounen statt.

6. Maacht drun, datt e Bombardement och d'Zäit fir eng radikal Verännerung an Ärer Karrière z'ënnerschreiwen, déi eng zousätzlech Erzéihung, Ausbildung oder Entsuergung brauch. Wann Dir Coursenewelt, Seminären, eng Praxis oder fräiwëlleg Aarbecht am neie Beräich maachen, da kann dës nei Erfahrung méi Schoule méi ginn wéi d'Patronen deng Background wéi d'lescht erfollegräich Aarbecht maachen.

7. Denkt drun datt d'Vernetzung duerch Frënn, Kollegen, Kollegen, Noperen, professionnell Kollegen a Kollegen Alumni méi wichteg sinn wéi jee no engem Feier. Dës Kontakter si méi wahrscheinlech fir d'Nuancen an Erklärungen fir Är Feeler ze léieren wéi d'Patronen um groussen. Wann se nach ëmmer gleewen, datt Dir en Wäert als en Employé kaaft hunn, da si se bereet fir Iech bei hirem Patron oder duerch hir Kontakter ze bekämpfen.

Hei sinn Netzwierk Tipps fir Iech ze hëllefen den Optrag fir Äert Netz ze benotzen .

8. Wann eng Ofkierzung definitiv net ofgeschloss ass, kuckt d'Optioun ofzeschléissen an ze diskutéieren dës Méiglechkeet mat Ärem Patron. Dir kënnt en Empfehlungsbrief extrahieren fir e rouegen Abschied. Et ass och méiglech, datt Dir Är Demande verschécke kann, e puer Extra ze kafen, fir eng Aarbecht ze fannen während se nach ëmmer benotzt. Vergewëssert Iech datt Dir Är Chômeuren Büro konsultéiert an beurteelen, wéi eng Auswierkung e Récktrëtt ass op Är Chômeuren Virdeeler .

Weiderliesen: 50+ Ofgesinn Ufroen iwwer Getting Fired | Dir sidd ofgefouert! Wéi Dir eng Terminatioun handelt