Wat ass et a wéi kenn Dir Dir et benotzt fir e Karriär z'erhalen?
Déi sechs Typen Holland identifizéiert ginn zesumme wéi RIASEC genannt, déi Initialen déi den éischte Bréif vun all de folgenden Perséinlechkeetstypen steieren: Realistesch, Investigativ, artistesch, sozial, Entreprisen a konventionell.
Wann Dir d' Strong Interest Inventory geholl huet , e Selbsteinschätzungsinstrument, war Äre Holland Code ofgeschloss.
Dëse Code kéint de Schlëssel sinn oder op d'mannst ee vun de Schlësselen, fir eng kompatibel Carriere ze fannen . Eischtens, lass eis d'Theorie hannert dës scheinbar mysteriéiser Kombinatioun vun Brécke kucken.
D'Theorie hannert dem Code
Laut Dr. Holland, d' Interessen vun engem Individuum a wéi hien oder se an d'Liewenssituatioun geet, befaasst seng oder hir Type. Well déi Mënsche villfälteg Facettë sinn, realiséiert Holland dat een net nëmmen zu enger eenzeger Kategorie falen. Déi meescht Leit falen a verschidde Kategorien. All Bréif vun Ärem Holland Code repräsentéiert d'Top 3 Typen, vun deenen Dir kéint kategoriséiert hunn.
Also elo, datt Dir wësst wat e Holland Code ass, da musst Dir Iech frawende wéi et kann näischt mat enger kompatibler Karriär ze fannen. Ma, et ass en zweeten Deel vum Dr. Holland senger Theorie. Hien huet gemengt, datt et, ausser de Faarwen vu Perséinlechkeetstypen ze kategoriséieren, d'Beruffer kënnen op déiselwecht Manéier klasséiert ginn.
Also, wa mir d'Leit klassifizéieren an d'Beruffsbegleit klassifizéieren, kënne mir mat deenen zwou Matcher Match maachen.
Et kléngt einfach, awer an der Realitéit ass et méi fir eng adequat Karriere ze fannen als einfach mat passende Typen. Eng komplett Selbstbewertung , déi wahrscheinlech ënner anerem Är Holland Code ënnert anerem léiert, kënnt Dir Iech eng Karriär wielen .
Dir musst och eng Okkupatioun frësch virstellen, ier Dir eng Entscheedung mécht, et ze maachen. Obwuel et wéi eng gutt Fit op Basis vun Ärer Perséinlechkeet oder aner Charakteristiken schéngt, ginn et weider Saache, sou datt d'Ausmaach vum Training Dir sidd bereet fir duerchzeféieren fir qualifizéiert ze ginn fir eng Aarbecht ze kréien.
Holland entwéckelt e selbstbestëmmten Instrument, deen d'Self Directed Search genannt gëtt, déi den Holland Code benotzt. Dir kënnt et online maachen fir eng relativ kleng Fee. De O * Net Interest Profiler, e gratis Online-Tool, deen vum O * Net fir de US Department of Labor , Employment and Training Administration entwéckelt gëtt, baséiert op der Hollander Theorie. Wéi virdru schonn erwähnt, benotzt d'Strong Interest Inventory och Holland Codes.
Méi iwwer RIASEC: Déi Sechs Typen
Loosst eis et op RIASEC kucken. Hei ass eng Definitioun vun all Typ mat enger Lëscht vun e puer kompatiblen Beruff.
- Realistesch [R]: Eng realistesch Persoun bevorzugt konkret Aufgaben. Hien oder hatt léiert en eleng oder mat aner realen Leit. E puer vun den Aktivitéite vun der Carrière sinn Ingenieur , Klempner , Audio- an Videotechniker , Apdikt , Apotheek , Zëmmeren , Miwwel-Finisher a Schinnenreparateur.
- Investigativ [I]: Jiddereen ass investigativt gär seng oder hir abstrakt oder analytesch Fäegkeeten ze benotzen fir d'Saache erauszekréien. Hien oder si ass en "Denker", dee probéiert huet Aufgaben ze kompletéieren an oft vill virbereeden onofhängeg. Dëst sinn e puer investigativ Beruffer: Soziologe, Wëssenschaftler , Psycholog a Wirtschaftswëssenschaftler .
- Artistic [A]: Déi kierchlech Membere vun eiser Gesellschaft wëllen Saachen maachen an si sinn fantastesch. Kënschtleresch Aktivitéiten kreativ Schrëftsteller , Kreatioun (z. B. Schauspiller, Sängerin a Tänzer), Fotograf a Moudewercher .
- Sozial [S]: Eng sozial Persoun mécht d'Interaktioun mat Leit. Hien oder si tendéiert mat sozialen Probleemer ëmzegoen an wëll anerer hëllefen. Hei sinn e puer Soziale Beruff: Hëllef vun der Gesondheet an der Heem , Certificaresch Infirmière, RN , Linguistesch praktesch Krankeschwëster , Sozialer Aarbechter , Beruffstherapeut oder Assistent , Léierpersonal a Klerus.
- Epräppéiert [E]: Déi, déi unhand vun der Leedung Rollen erlieft ginn. Si si bereet fir Erausfuerderungen ze huelen a sinn extrovertéiert. Si kënnen aggressiv sinn. Praktesch Beruffer gehéieren Restaurant Gastgeber oder Meeschtesch, Gewerkschaftler , Affekot , Chef vun Exekutiv , Chef , a Grosshandel oder Verkaf.
- Konventionell [C]: Jiddereen dee konventionell bevorzugt strukturéiert Aufgab an e puer Detailer gëtt. Hie oder se ass oft konservativ. Dëst sinn eng konventionnell Beruff: Comptabel , Bësch, Aktuar , Kachen Schätz , Humanressourcen a Kreditt Offizier .
> Quell:
O * Net. My Next Move. Kreéiert fir den US Department of Labor, Employment and Training Administration.
Zunker, Vernon G., an Norris, Debra S. Benotzungsassesséiere Resultater fir d'Karriärentwécklung . Pacific Grove, CA: Brooks / Cole Publishing Company. 1997.