Payroll Deduksiounen sinn entweder obligatoresch oder fräiwëlleg. Dir kennt den Ënnerscheed an firwat dës Exkursiounen existéieren wäert erklären firwat Ären Gehalt net déi selwecht ass wéi wat Dir bezuelt.
Wann Dir aner Froen huet, nodeems Dir dës Informatioun gelies hutt, ass de Personal Ressourcen d'Ressource Ären beschten Ressourcen.
Si kënne Är Froen iwwert Är Entschiedegung, Paycheck a Payroll Ofduktiounen beäntweren.
Obligatoresch Payroll Deductions
Den Employeur ass vum Gesetz verlaangt datt d' Gehalte vu Gehälter aus engem Brutto- bezuelter Mataarbechter ofgezunn ass, ier e Paycheck ausgëtt fir Reguléierung ze respektéieren. D'Patronen, déi de Gesetz iwwert obligatoresch Ofdifferenz net befollegt sinn, si fir Klagen, Geldstrofen, an esouguer aus dem Geschäft. Als Employé muss Dir just verstoe wat et geet.
Dëst sinn d'Obligatoresch Payroll Deduksiounen fir Steieren:
- D 'FDL,
- Staatsteier, a
- Lokal (Stad, Grafschaft) Einnahmabesteuerung an e puer Gebidder. (Aner lokal Taxen kënne Schoulbibliothéik, Schoulkolleg, Onsécherheet oder Aarbechtslosegeldversécherung, zum Beispill.)
Déi zweet Set vun obligatorëscher Lounentwécklung sinn fir FICA (Federal Insurance Contributions Act) Steieren déi zielen:
- D'Sozialversécherung a
- Medicare Steierhëltverhalen.
Ofhängeg vun Ärem Stat a Standuert, kënnt Dir vläicht ganz verschidden Steierzueler hunn. Déi fënnef Steiererhéijunge sinn derselwecht fir all Steierzueler.
Voluntär Payroll Deductions
Obwuel d'Gesetz net erfuerdert e Patron fir fräiwëlleger Ofdreiwung vu Léin ze bezuelen, hunn déi meescht Patronen net maachen. A bestëmmte Fäll ass e Benevolat vu Lounentuerm sinn fir den Employeur bequem.
An anere Fäll sinn d'Fräiwëlleg Depotiounsabbréchungen fir den Employé praktesch.
Voluntär Ofbezuelen vu Brutto bezuelen Elementer wéi karitativ Ënnerstëtzer (zum Beispill United Way) an dem obligatorëschen Beitrag vum Employé am Gesondheetssektor, der Zental- oder Visiounsversécherung. Si schécken och:
Bestëmmte Rentenhëllef bedeelegen och Fräiwëlleg Abgaben duerch den Employeur Paycheck. Dëst beinhalt eng Rei gewéinleche Patronat sponsoren 401 (k) Pläng, mat oder ouni Employeur Match, déi bezuelte Pre-Tax a eng Roth 401 (k) bezuelt ginn, déi no Steieren bezuelt gëtt.
En aneren gemeinsame Volontär Liiblingsabzug ass fir eng aner Employeur gespuerte Liewensversécherung. Vill Patron'en bezuelen eng Basisversécherung fir Mataarbechter. Mee, Mataarbechter kënnen méi Ofdeckung fir sech selwer, hirem Fra an der Famill entscheeden wann se se wielen.
Fir obligatoresch a freiwillesch Gehalt fir Depot ze huelen, muss de Patron zuerst d' Gehalt vum Employeur bestëmmen, wat Brutto genannt gëtt, dat während der Zäitperiod erzielt gëtt. De Patron subtrahéiert d'obligatoresch a benevolesch Ofdreiwungen aus dësem Gesamtloun, fir am Nettlaf vun der Mataarbechter ze kommen.
Well d'USA Steiergesetzer verwiessele sinn a Sanktiounen vermeitbar sinn, kënnen d'Patrounen hir State mat hirer Staatschef an hirer Aarbechtsplaz attestéieren wann se hir Mataarbechter begéinen.
Et bezuelt d'Wësse wat legal legal ass. Är Business Accounting Firma ass och e gudde Expert bei Affekoten betreffend Payrollsteier a Ofgeleegungen.
Als Individualitéit, hoffentlech hutt Dir e bessert Verständnis firwat Dir Är Nett ofbezuelt ka sou vill méi kleng wéi de Loun, deen Äre Patron tatsächlech bezuelt (Brutto bezuelt) - a wou dat Geld geet.