Hei sinn e puer Saachen zu iwwer d'Alkohol drénken am Work Events
Während vill Aarbechter suergfälteg Entscheedungen iwwer de Betribsgefälle vun Alkohol am Betribsereignisse aus Betreiungsbedürfnisser fir d'Arbechtskräftecher an aner potenziell juristesch Froe maachen, ass Alkohol oft eng Optioun.
D'Employéen mussen héiche Entscheedungen iwwer d'Alkohol bei engem Aarbechtsverhalen drénken - a wann et drénken - wéi vill.
Entscheedungen Wéi vill ze préiwen a virum Evenement besichen
Maacht Är Entscheedung iwwer wat fir ze drénke sinn a wéi vill ze drénken, ier Dir mat de Choixen am Fall steet. Setze Limit fir d'Evenement. Dëst hëlleft Iech géint d'Versuchung ze veräntwerten fir Äert Gedanken ze änneren wann Dir aktiv op d'Party deelhuelt. Et ass ganz einfach, am General ofzebréngen an opzebauen an drénken (a iessen fir dës Matière) méi wéi Dir eigentlech beabsichtegen.
Vermeit datt Getränk virausgesat ginn
Nie kritt d'Stëmmung fir eng Veranstaltung duerch Drénken no der Aarbecht an enger Taverne oder mat engem Getränk doheem. Dës Praktiken ënnermaueren Är Focus op eng sécher an agréable Aarbechtplaz Event mat Mataarbechter. Vill Mataarbechter befollegt d'Regel vu zwee Glace vu Wäin oder zwee Béier am Owend, an dëst funktionnéiert normalerweis fir d'Sécherheet an d'Noperschaft.
Dir musst décidéieren wat fir Iech funktionnéiert.
Wéi Getränk bei Aarbechtsbezueler Evenementer gëtt mat HR Professionals gesicht
An enger Ëmfro, déi vun der Society for Human Resources Management (SHRM) gefouert gouf, goufen 501 Professionnel fir Humanressourcen gefrot wéi d'Drénke an hirer Organisatioun iwwert eng Rei vu berufflech Aktivitéiten aktiv ass.
HR-Professionnë gemellt datt se fonnt hunn drénken ass akzeptabel:
- 70 Prozent: bei enger Vakanzestëmmung
- 40 Prozent: bei engem Iesse mat engem Client oder Client
- 32 Prozent: bei enger Pensioun
- 28 Prozent: Bei der Feier vun enger Firma Meilenstein
- 22 Prozent: bei engem Iesse mat engem Mataarbechter
- 4 Prozent: bei engem Iessen während engem Interview vum Job
- 14 Prozent: seet, datt Alkoholprobleemer an enger arabeschbedéngter Veranstaltung ni akzeptabel ass.
Jiddwer Mataarbechter muss hir eegent Organisatiounskultur wëssen an wéi d'akzeptabel Verhalen definéiert sinn, fir d'Entscheedung ze maachen ob se Alkohol bei Firmen Event ze drénken.
D'Alkohol Entscheedung
Huelt dës Faktoren zu berücksichtegen wann Dir Är Entscheedung iwwer Drénke bei engem Entreprise Event oder Aktivitéit hutt. Dir wësst am beschten selwer a vun der Kultur vun der Organisatioun sou datt si déi wichteg Faktoren fir Iech huelen.
- Huelt Äert éischt Zeechen vun Ärer Entreprise Kultur an de Verhalen vun Ären Mataarbechter. Gleeten Succès Mataarbechter, Manager an d'Direken drénken Alkohol am Betriber Event ? Wann jo, e puer drinks drénken ass gutt. Bei enger Software Softwarefirma, déi wöchentlech glécklech Stonn am Freideg gëtt bewosst 2Beer Friday ernannt fir eng wichteg Noriicht ze schécken, déi zevill ze drénken ass net akzeptabel mat Mataarbechter an beim Fuere.
- Huelt Är zweet Stéck aus Äre Wëssen iwwer dech selwer an den Effet vum Alkohol op Är Handlungen. Gitt een drénkt dech giggly? Gitt zwee Drénken ze brengen Iech Är Wierder oder Är Wuecht méi schlecht ze iwwerstoen? Alkohol mécht Iech krank oder fillt wéi wann Dir e bëssen Bauch hutt? Wann et esou ass, däerf Dir net op Alkohol drénken bei Firmenveranstaltungen. Dëst ass eng perfekt rational Decisioun an Dir musst ignoréieren all Zooeking vum Mataarbechter, just eent.
- Wann Dir net onwuel op d'Veranstaltung deelhëlt, braucht Dir kee Grondkenntnis fir Är Angscht ze verréngeren. Dëst ass e Set Up fir eng Katastroph, besonnesch wann Dir net drénken Alkohol drénkt. Et ass sou einfach wéi Dir Waasser oder e séiss Getränk an Ärem Glas op der Party ze maachen an niemols wäert den Ënnerscheed wësse wann Dir se se seet - net datt et jemols säi Geschäft ass, mee Är eegen. Dës Fro gëtt regelméisseg vu Lieser, iwwer de Wee. D'Leit wonnern, ob Mataarbechter negativ sinn iwwer Mataarbechter, déi net Alkohol am Betribsverhalen drénken. D'Äntwert hänkt vu ville Leit op Ärer Entreprise Kultur .
- Als Individuum konsultéiert d'Effeten vun drénken ze vill op Är Bezéiungen mat Äre Kollegen, Är professionnell Reputatioun, de Kont vun Ärem Manager, de Büro Klatschmoler an Är perséinlech Meenung. Dir wëllt net déi Persoun sinn, déi jiddereen iwwer den Dag no der Party schwätzt . An, weess, datt Är Kollegen laang Erënnerungen hunn. Dir héiert iwwer all Gaffes, déi Dir ëmmer erëm an ëmmer erëm erliewt.
Setze Limit un a limitéiert op d'Limit déi Dir gesat huet. Riskéiert Är professionnell Reputatioun net fir eng drëtt oder véiert Drénke bei enger Firma Event. Et ass net d'Wahrscheinlechkeet datt Dir Iech fir Är Aktiounen erënnert kënnt wann Dir zevill bei der Entreprise Event drénken. Dir wëllt erënneren wéi e stellarme Beruff, deen ëmmer angemaacht a bäidréit. Vertrau datt dat besser ass.