E Team Building Ice Breaker fir Versammlungen, Training Sessions, a Veranstaltungen
Zur selwechter Zäit ass et Plaz fir e Spaass-Eisbrecher, dee nëmmen Zweck ass fir d'Sëtzatelier ze hëllefen kennen a schätzen.
Hei ass en Iwwerraschungsmatch, deen e puer Zäit an der Virbereedung erfuerdert, awer séier an spaasseg ass bei Ärer Versammlung . D'Leit genéissen et an et bréngt d'Iess schéin.
Dëst treffen a gréisser Begeeschterung Eisebalder funktionnéiert gutt fir nei Mataarbechter Orientéierung, wann Dir eng Gruppe vun neie Mataarbechter hutt. Et ass och effektiv op eng grouss ganzer Entreprise Versammlung fir Leit ze hëllefen an de Departementer ze kennen kennen.
E Ice Breaker, deen d'Leit erliewt an Greet
Bei Versammlungen hunn d'Mataarbechter eng Tendenz fir sech mat de Leit ze setzen, déi se am beschte wëssen. Dofir fannt Dir Departementer, déi zesummen sëtzen a Leit déi déi selwecht Aarbecht hunn zesummen zesummegesat. Bei enger Entreprise oder Departementer, fir d'Participanten ze hëllefen, Kollegen ausserhalb vun hirer direkter Aarbecht ze kennen, ass dee Glace oder all Variatioun gutt.
Sweet Greet Meeting Icebreaker
Am Viraus vun der Versammlung, séchert Bärren fir all Participanten.
Kuckt d'Zort vun verschidden Zorten, déi fir d'Participanten iwwer d'gewënschten Zuel vu Gruppen oder Dëscher deelhuelen. Als Beispill, wann Dir fënnef Mataarbechter an all klenge Grupp wëllt, fille si 5 Snickers Bars, fënnef Baby Ruth Candy Bars, an esou weider. Plaz all d'Kiosksträifen an engem Sack an froen d'Mataarbechter fir eng Séissegbar ze zéien, wann se an d'Versammlung goen.
Dir hutt och d'Tabellen mat der Zigarettebar Nimm genannt oder eng extra Barrièren op der Tabell am Viraus gesat, sou datt d'Mataarbechter wëssen wou se seet. D'Participanten datt se se mat de Leit setzen, déi d'selwescht Séissbäsch markéieren wéi se hunn.
(Warn Mataarbechter déi net op der Taffel um Barcod ze iessen oder d'Leit net wësse wéi d'Grupp dës Vertraue fannen. Et ass geschitt, ier Dir et weess. De Besëtzer vun den Treffe sinn séier a stänneg an hongereg.
Well dat ass eng erfollegräich Approche fir d'Mataarbechter ze hëllefen, sech kennen ze léieren, kanns de einfach d'Leit froen fir sech selwer op hirem Dësch ze stellen. Wann Dir de Mataarbechter an enger méi iwwerpréifter Ofbriefung bäitrieden, kënnt Dir eng Rei vu Froen fir d'Leit äntwerten.
Bedenkt datt dës Saache Froen fir Iech benotzen. Si si ganz einfach ze beäntweren an net zevill Entréiere sou datt keng Participanten Schwieregkeeten hunn ze beäntweren. Virtuell keen Participant huet net eng Äntwert op all dës Froen.
Dës Froen entstinn positive Reaktioune vun denger Participanten. Et ass recommandéiert datt e Glacis, deen mat séissen Barren beginnt, net déi Astellung, wou Dir Är Participanten encouragéiere wëllt, Iech iwwer de schlechten Chef ze beschwéieren oder wéi vill se hir Aarbecht gär hunn.
Benotzt dës Diskussioun Froen als Ausgangspunkt a maacht Iech se an d'Froe fir Är Aarbechtsplaz a Participanten z'ënnerschreiwen. Gitt dës Guillermoire Leitlinien fir den Erfolleg ze suergen.
Probe Froen oder Diskussiouns Punkten ze benotzen:
- Beschreiwt wéi a wéini Dir bei der Firma geschafft huet.
- Deelt Är grousssten aktuellen Challenge, deen Dir op der Aarbecht erliewen.
- Wëllt Är zwee Saachen iwwer Iech selwer, datt Dir mengt, keen deen bei Ärer Tâche kennt iwwer Iech.
- Beschreiwt eng positiv Client Interaktioun, déi Dir erlieft hutt.
- Sot Äre Kollegen wat Dir schätzt iwwer Är Firma.
- Sot Äre Kollegen, wat Dir iwwer Är Kollegen schätzen.
- Wëllt Dir dat iwwer Är aktuell Aarbecht maachen?
- An der léiwsten oder am meeschte spannender Situatioun deelt Dir op der Aarbecht erliewt.
- Schwätze vum bescht Chef, deen Dir scho gemaach hat. Wat huet hien oder hatt apart?
- Sidd Dir eng Kazen, Hënnel, Vogelmann, oder Gerbil? Wat ass Är Liiblingshënn an firwat?
- Wat war Äre Lieblings Vakanz, deen Dir geholl hutt a wat huet et fir Iech erënnert?
- Wann Dir Äre Gebuertsdinner auswielen, wat wären Dir ufänken?
- Sot är Tafelen dräi Saachen iwwer Iech. Zwee vun hinnen sinn richteg an ee vun hinnen ass eng Lige. Frot d'Leit ze lossen, wat d'Lige ass.
- Eng aner Saach doriwwer datt Dir et all Dag an der Aarbecht maachen kënnt an ouni datt Dir an Ärer aktueller Aarbecht ongeléist géif.
- Wann Dir e Standuert fir Är nächst Reesendkeet kaaft hutt a kee Sujet ass, wou géift Dir goen an firwat?
Dir kënnt Äert Approche fir dësen Ice Breaker mat Uebst, Cookien oder aner Saachen déi Diversitéit genéissen. Mee, Bonbon funktionnéiert am beschten, fir all déi di stierharte gesonde Eeër. Vertrauens dëst. Dir wäert net falsch mat Schlagzeilen benotzen, virun allem mat populäre Bonbelen wéi Snickers oder Mëllechstier.
An nach eng Kéier, Dir kënnt einfach d'Leit froen fir sech selwer op hirem Dësch ze stellen. Oder wann Dir e méi formell Approche wëllt, kënnt Dir eng Rei vu Froen unzeschaffen fir Leit ze äntwerten wéi déi hei uewen steet.
Denkt drun, datt wann Dir dës Approche als Begrëff Eisebraaker bei engem Iesse oder Mëtteg benotzt, d'Leit hei eppes iessen. Also, eng manner formelle Diskussioun ass besser mat der Zäit bis d'Miel ze starten, wann Dir Är Participanten Äert gewielte Froen iwwerpréift.
Hei sinn e puer zousätzlech séier erfaasst a begréisst Eisbrecher an e Publikum laangfristeg Lieblingssäll .