Am Interview vum Interview wäert de Interviewer op déi folgend Saachen oppassen:
- Ären Niveau vun der Selbstbewosstsinn (dh d'Verbindung vun Äre Vergaangenheet an de Verhale vu séchere Resultater)
- Är Instinktsen oder d'Perséinlechkeet Eegenschaften, déi Iech natiirlech kommen (zB Engagement, Teamwork, Empathie, etc.)
Wat fir Iech op Är Responsabilitéit ze konzentréieren
Wann Dir Froen hutt, kënnt Dir wahrscheinlech nach gefrot ginn, schreift all Är härfäeg Fäegkeeten (zB Webdesign, Rechnungslegung, Schreifweis) a weiche Fäegkeeten (zB Problemléisung, Kreativitéit, Kommunikatioun). Vun där Lëscht, wielt bis zu fënnef datt Dir mat Sécherheet an Detail diskutéiere kann an déi speziell Roll zouhuelen. Huelt et e Schrëtt weider andeems Dir eng kuerz, awer onorientéierbar Geschicht, déi Är Stäerkte weist.
Vergewëssert Iech sëcherlech d'Aarbechtsbeschreiwung an d'Organisatioun virum Dag. Dir hätt e grousse Virdeel fir aner Kandidaten, wann Är Äntwerten e kompletten Verständnis vun der Roll spillt. Bedenkt Iech déi folgend séissfäegsfäeg ze konzentréieren déi d'Patronen sichen:
- Kommunikatioun ass am Kär vun all Organisatioun. Dofir sinn d'Patronen opgeriicht fir Kandidaten mat staark verbalen an net verbale Kommunikatiounskompetenzen ze léinen. Haut ass de beschten Aarbechtsplaz verlangt d'Fähigkeit ze kommunizéiere komm mat Leit unerkannt ze hunn un hir Charakteristiken (Rass, Geschlecht, Alter, Erfahrung etc.).
- Collaborative Leit sinn Team-fokusséiert. Wann Dir a Gruppen ariichte gitt se hir Iddien offen, aktiv héieren a froen hir Kollegen eng Fro op de Gesamtzoustand.
- D'Employéeën mat enger positiver Haltung sinn optimistesch, enthusiast a sinn ehrlech erkannt. Si gesinn Hürden als Chance fir ze léieren a wuessen an allgemeng gutt gefillt hunn.
- Effiziente Problem Solvers tendéieren dee leschte méi schnell wéi d'meescht. Am Konflikt am Moment identifizéiere se déi bescht Léisung - bleiwt un der Visioun vun der Organisatioun ze bleechend - a séier ze realiséieren, fir negativ Resultater z'erreechen.
- E schnelle Schüler kann ganz einfach an enthusiastesch nei Aufgaben ze synthetiséieren. Si beschléissen sech selwer nei Aarbechtsberäicher a si méi nahtlos wéi d'Majoritéit.
- Eng flexibel Mataarbechterin ass offen fir eng Rei vun Aufgaben ze bidden an hir Hëllef ze hëllefe mat senge Kollegen, och wann de Beräich vun der Aarbecht ausserhalb vun der Komfortzone ass.
Interview Froen iwwert Är Kapazitéiten
- Beschreiwt e Moment wou Dir Är Aarbechtslag schwiereg ass a wéi Dir et behandelt hutt. - Bescht Äntwerten
- Beschreiwt wéi Dir e Problem Mataarbechter gemaach hutt. - Bescht Äntwerten
- Wéi maacht Dir Stress a Drock? - Bescht Äntwerten
- Wéi wäerte Är grouss Stäerkt Iech hëllefen? - Bescht Äntwerten
- Wéi beschreift Dir de Tempo bei deem Dir geschafft? - Bescht Äntwerten
- Wéi géift Dir Iech selwer beschreiwen? - Bescht Äntwerten
- Verkeeft mir dee Stëft - Bescht Äntwerten
- Ziel eppës vun dier. - Bescht Äntwerten
- Wat gëlt d'Kompetenz an d'Erfahrung hutt Dir? - Bescht Äntwerten
- Wat sinn Dir leidenschaftlech? - Bescht Äntwerten
- Wat kënnt Dir mat dëser Gesellschaft bäidroen? - Bescht Äntwerten
- Wat fir eng Erausfuerderunge sicht Dir an enger Positioun? - Bescht Äntwerten
- Wat ass Är grouss Kraaft? - Bescht Äntwerten
- Wat ass Är grouss Schwächt? - Bescht Äntwerten
- Wat motivéiert Iech? - Bescht Äntwerten
- Wéi eng Aktivitéit hutt Dir léiwer? - Bescht Äntwerten
- Beschreiwt eng Erausfuerderung vun der Aarbechtssituatioun / Projet an wéi Dir dat iwwergaang ass. - Bescht Äntwerten
- Firwat sidd Dir déi bescht Persoun fir dës Aarbecht? - Bescht Äntwerten
- Firwat wëllt Dir op dëser Firma schaffen? - Bescht Äntwerten
- Méi Interview Froen iwwer Är Fähigkeiten - Bescht Äntwerten
Soft Skills Interview Questions
- Beschreift Äer Erfarung am Ëmgang mat der schlechter Performance vun Kollegen.
- Hutt Dir mat engem Team geschafft, deen net gutt zesummen gemaach oder net matgoen? Wéi hutt Dir d'Blödsinn iwwerwannen?
- Sot mir iwwer eng Zäit Dir hutt eng negativ Situatioun zréckgezunn a wéi Dir dat gemaach hutt.
- Wat probéiert Är Gedold beim Ëmgang mat Mataarbechter?
- Beschreiwt wéi Dir Relatiounen mat neie Kollegen entwéckelt.
- Sot mir a wéi Dir iergendeen d'Meenung geännert huet.